根據(jù)工作需要,綏化市接待服務(wù)中心擬在綏化行政區(qū)域內(nèi)公開選調(diào)工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。
一、選調(diào)人數(shù)和崗位
綏化市接待服務(wù)中心計(jì)劃公開選調(diào)工作人員1名,詳見《2024年綏化市接待服務(wù)中心公開選調(diào)工作人員計(jì)劃表》(附件1)。
二、選調(diào)范圍
擬在綏化市行政區(qū)域內(nèi)各級(jí)財(cái)政全額撥款事業(yè)單位的在編在崗且具有干部身份工作人員中公開選調(diào)。
三、資格條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.具有較高的思想政治素質(zhì)和良好的道德品行,服從組織分配;
3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
4.具有全日制本科及以上學(xué)歷且具有公共事業(yè)管理、公共關(guān)系、酒店管理等專業(yè)或具有接待管理工作經(jīng)驗(yàn);
5.年齡在35(含)周歲以下(1988年10月以后出生);
6.歷年年度考核結(jié)果均為合格及以上等次;
7.具有良好業(yè)務(wù)素質(zhì)、較強(qiáng)的文字綜合能力,并能適應(yīng)一定的工作強(qiáng)度;
8.相關(guān)政策法規(guī)規(guī)定的其他條件。
下列情形人員不得參加選調(diào):
1.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;
2.曾受過(guò)黨紀(jì)政務(wù)處分或刑事處罰的;
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的;
4.受處分期間或者未滿影響期限的;
5.事業(yè)單位試用期或最低服務(wù)年限未滿的(最低服務(wù)年限的計(jì)算時(shí)間截止2024年10月13日);
6.構(gòu)成回避關(guān)系的;
7.政策法規(guī)規(guī)定的不得參加公開選調(diào)或不得調(diào)動(dòng)的其他情形。
四、選調(diào)程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間。2024年10月14日至10月23日(8時(shí)30分—11時(shí)30分,13時(shí)30分—17時(shí)),節(jié)假日休息,逾期不再受理。
2.報(bào)名方式。采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
(1)網(wǎng)上報(bào)名。本人將報(bào)名相關(guān)材料電子圖片(jpg圖片格式,每張圖片大小不超過(guò)200KB,且需標(biāo)注具體材料名稱)統(tǒng)一打包為zip壓縮文件,將壓縮包主文件名修改為“姓名+聯(lián)系方式”,傳送至指定電子郵箱。郵箱地址:shswbrsk@163.com。
(2)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。本人攜帶需提供的材料到綏化市委辦公室人事科(市黨政辦公中心主樓403室)報(bào)名。
3.需提供的材料。
(1)《2024年綏化市接待服務(wù)中心公開選調(diào)工作人員報(bào)名表》(附件2)1份,由報(bào)名人員本人填寫、所在單位主要負(fù)責(zé)人簽字并加蓋單位公章;
(2)本人有效期內(nèi)第二代身份證件復(fù)印件1份(正反面);
(3)本人學(xué)歷證書復(fù)印件、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》各1份;
2023年事業(yè)單位
(4)《全省機(jī)構(gòu)編制網(wǎng)絡(luò)管理平臺(tái)人員信息表》、聘用通知單、報(bào)名時(shí)所任職務(wù)的《干部任免審批表》、《干部任免審批表》(全國(guó)干部人事檔案專項(xiàng)審核工作專用)、《干部基本信息審核認(rèn)定表》、《事業(yè)單位招聘工作人員審批表》,由檔案管理部門和所在單位主管部門蓋章;
(5)所在單位(或上級(jí))黨委(黨組)開具的同意報(bào)考證明,由黨委(黨組)主要負(fù)責(zé)人簽字并加蓋單位公章;
(6)按照干部管理權(quán)限,由相應(yīng)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)出具的廉政情況證明;
(7)電子版照片(正面免冠藍(lán)底證件照,jpg格式,不得超過(guò)100K,照片名稱為“姓名+單位”)。
(二)資格審查
由綏化市人力資源和社會(huì)保障局、綏化市委辦公室共同對(duì)報(bào)名人員資格進(jìn)行審查,報(bào)名人員提供的個(gè)人信息和相關(guān)材料必須真實(shí)準(zhǔn)確。資格審查貫穿公開選調(diào)全過(guò)程,在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合報(bào)考資格條件的,均可取消其報(bào)考資格或者公開選調(diào)資格。通過(guò)資格審查參加筆試的人員,由綏化市委辦公室通知領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》,逾期不領(lǐng)取者,視為自動(dòng)放棄。
初審合格與選調(diào)名額人數(shù)的比例一般要達(dá)到3:1以上,達(dá)不到這一比例的,經(jīng)批準(zhǔn)可適當(dāng)降低比例。
(三)考試測(cè)評(píng)
考試分為筆試和面試,考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%,分?jǐn)?shù)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位??荚嚥恢付荚噺?fù)習(xí)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
1.筆試。采用閉卷方式,實(shí)行百分制,筆試成績(jī)低于60分不予進(jìn)入面試。筆試主要測(cè)試考生的政策理論水平、文字綜合能力和分析解決問(wèn)題的能力。報(bào)考者必須持本人身份證、筆試《準(zhǔn)考證》參加考試。參加考試時(shí)使用身份證必須與報(bào)名時(shí)的一致。根據(jù)筆試成績(jī),按照面試人數(shù)與公開選調(diào)名額3:1比例,由高分到低分順序確定參加面試人員,達(dá)不到這一比例的,經(jīng)批準(zhǔn)可適當(dāng)降低比例。若筆試成績(jī)末位出現(xiàn)并列的,則一并進(jìn)入面試。
2.面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式,實(shí)行百分制,面試成績(jī)低于60分的考生不予錄取。面試主要測(cè)試考生綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、計(jì)劃組織、臨場(chǎng)應(yīng)變、解決實(shí)際問(wèn)題的能力等方面內(nèi)容。若考試綜合成績(jī)出現(xiàn)并列的,取筆試成績(jī)高者。若筆試成績(jī)?cè)傧嗤?,進(jìn)行面試加試。
(四)考核
根據(jù)考試綜合成績(jī),從高分到低分按照選調(diào)名額等額確定考核人選??己擞山椈形k公室統(tǒng)一組織,通過(guò)查閱干部人事檔案、核實(shí)報(bào)考資格條件、同有關(guān)人員談話等方式,了解其德、能、勤、績(jī)、廉等方面的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)。如考核中發(fā)現(xiàn)考生不符合選調(diào)條件或相關(guān)材料弄虛作假等情況,取消其公開選調(diào)資格??己撕蟪霈F(xiàn)崗位空缺,需補(bǔ)充人選時(shí),按考試綜合成績(jī)從高到低依次等額進(jìn)行遞補(bǔ)。
(五)公示與錄用
根據(jù)筆試、面試、考核情況,研究確定擬選調(diào)人員名單,在綏化市政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理有關(guān)手續(xù)。
五、咨詢與監(jiān)督
(一)綏化市委辦公室人事科負(fù)責(zé)對(duì)公開選調(diào)工作相關(guān)政策規(guī)定進(jìn)行解釋,聯(lián)系電話:0455—8386035;
新疆事業(yè)單位考試就上云職公招
(二)綏化市紀(jì)委監(jiān)委派駐市委辦公室紀(jì)檢監(jiān)察組對(duì)公開選調(diào)工作全程進(jìn)行監(jiān)督,監(jiān)督電話:0455—8386041。
附件:1.2024年綏化市接待服務(wù)中心公開選調(diào)工作人員計(jì)劃表
2.2024年綏化市接待服務(wù)中心公開選調(diào)工作人員報(bào)名表
中共綏化市委辦公室
2024年10月12日
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