為全面深化國有企業(yè)改革，根據(jù)業(yè)務工作需要，經(jīng)珙縣國資工委研究決定，按照“公開、公正、公平”擇優(yōu)錄用的原則，面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、公司簡介

（一）珙縣英才匯人力資源服務有限公司

珙縣英才匯人力資源服務有限公司是經(jīng)珙縣國資金融服務中心批準，于2021年12月8日正式注冊登記成立，系珙縣產(chǎn)融產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司行使監(jiān)管職責的全資子公司。公司主要負責對縣域內各機關事業(yè)單位編外用工和國有企業(yè)用工進行規(guī)范的人力資源管理。我們致力于成為區(qū)域內人力資源服務的標桿企業(yè)，通過專業(yè)的服務流程和先進的管理技術，確保用工的合規(guī)性、合理性和效率性，為企事業(yè)單位提供穩(wěn)定而優(yōu)質的人力資源支持。

（二）宜賓景城建設工程有限責任公司

宜賓景城建設工程有限責任公司于2018年3月22日注冊成立，系珙縣城市投資有限責任公司全資子公司，為縣屬國有施工企業(yè)，注冊資本金為5000萬元。主要經(jīng)營工程施工、工程監(jiān)理服務，造價咨詢等相關業(yè)務。

（三）宜賓僰覽供應鏈管理有限公司

宜賓僰覽供應鏈管理有限公司于2020年9月成立，為珙縣城市投資有限責任公司全資子公司，公司注冊資本金2000萬元，主要開展供應鏈管理、對外投資、對外物資貿易等業(yè)務。

（四）珙縣誠泰建設工程有限責任公司

珙縣誠泰建設工程有限責任公司于2018年6月成立，為珙縣城市投資有限責任公司全資子公司，公司注冊資本金2000萬元，主要經(jīng)營建筑工程、市政公用工程、施工勞務作業(yè)、建筑勞務分包（不含勞務派遣）、水利水電工程、土石方工程服務、環(huán)保工程、建筑裝修裝飾工程、園林綠化工程等業(yè)務。

（五）珙縣弘源水務投資有限責任公司

珙縣弘源水務投資有限責任公司于2008年11月成立，為縣屬全資國有企業(yè)，公司注冊資本金1091.98萬元，主要經(jīng)營自來水生產(chǎn)與供應；各類工程建設活動；河道采砂，天然水收集與分配；建設工程設計；污水處理及其再生利用；水污染治理；市政設施管理;泵及真空設備銷售；水資源專用機械設備制造，融資咨詢服務等業(yè)務。

（六）珙縣發(fā)展礦業(yè)集團有限公司

珙縣發(fā)展礦業(yè)集團有限公司于2020年6月珙縣縣屬國企改革后正式改組成立，注冊資本50000萬元，屬珙縣縣委、縣政府直接管理的核心國有企業(yè)。公司作為縣屬礦產(chǎn)資源整合與升級平臺，定位為礦產(chǎn)資源開發(fā)、銷售、生產(chǎn)加工一體化經(jīng)營公司，主要布局礦產(chǎn)開采、加工、銷售、物流運輸、區(qū)域內礦產(chǎn)品統(tǒng)購統(tǒng)銷及延伸產(chǎn)業(yè)鏈等業(yè)務。

（七）宜賓瑞高物流有限公司

宜賓瑞高物流有限公司是珙縣發(fā)展礦業(yè)集團有限公司全資子公司，注冊資本10000萬元，公司以物流運輸和礦產(chǎn)銷售為主營方向，著力打造珙縣礦業(yè)產(chǎn)品集中運輸中心和銷售配送中心，通過整合資源，優(yōu)化產(chǎn)能結構，努力實現(xiàn)對域內礦產(chǎn)資源的集中管理和統(tǒng)購統(tǒng)銷。

（八）珙縣隆勝礦業(yè)有限公司

珙縣隆勝礦業(yè)有限公司是珙縣發(fā)展礦業(yè)集團有限公司控股子公司，注冊資本1000萬元，其中縣礦業(yè)公司占股70%，公司主要從事非煤礦山開采業(yè)務，現(xiàn)有黃砂巖礦權1宗（儲量：288.5萬噸）位于巡場鎮(zhèn)汾洞村，項目建設占地約100畝。開采品種：水泥配料用砂巖；開采方式：為露天開采；生產(chǎn)規(guī)模：20萬噸/年（本次設計生產(chǎn)規(guī)模為51萬/噸年）；目前正處于建設階段。

（九）珙縣戎建建材有限責任公司

珙縣戎建建材有限責任公司是珙縣發(fā)展礦業(yè)集團有限公司和四川鼎能建設（集團）有限公司共同出資組建的國有企業(yè)，注冊資本金1100.69萬元，其中縣礦業(yè)公司控股65%。公司主要從事非煤礦山開采業(yè)務，現(xiàn)有石灰?guī)r礦權1宗（儲量：288.67萬噸）位于上羅鎮(zhèn)黃臘村，礦山現(xiàn)已建成達產(chǎn)。公司致力于建材及產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展，將以石灰石開采加工為依托，以商砼、瀝砼為重點，以裝配式建筑預制件和高速路路沿石預制件為輔助，不斷延伸產(chǎn)業(yè)鏈。

（十）四川仁予再生資源利用有限公司

四川仁予再生資源利用公司是珙縣發(fā)展礦業(yè)集團有限公司控股子公司，注冊資本1000萬元，其中縣礦業(yè)公司占股51%，公司主要從事建筑垃圾和棄土再生資源利用項目，在新林村謝家灣建設有一條年處理50萬噸建筑垃圾的建渣生產(chǎn)車間，一條年處理30萬噸建渣廢料的烘干生產(chǎn)線，一條年產(chǎn)30萬噸的粉煤灰生產(chǎn)線。主要生產(chǎn)產(chǎn)品有再生粗、細骨料以及粉煤灰。

（十一）珙縣明承石材有限公司

珙珙縣明承石材有限公司是珙縣發(fā)展礦業(yè)集團有限公司控股子公司，注冊資本2000萬元，其中縣礦業(yè)公司占股51%，公司主要從事非煤礦山開采業(yè)務，現(xiàn)有石灰?guī)r礦權1宗（儲量：886.6萬噸）位于洛亥鎮(zhèn)花園村，礦山目前處于前期建設階段，計劃明年正式啟動礦山建設。

（十二）珙縣宜行汽車科技有限公司

珙縣宜行汽車科技有限公司是珙縣發(fā)展礦業(yè)集團有限公司與宜賓宜行汽車科技有限公司共同出資組建的國有企業(yè)，注冊資本1000萬元，其中縣礦業(yè)公司占股51%，公司主要負責新能源領域投資開發(fā)，響應“電動宜賓”工程，完善珙縣新能源基礎設施，推動宜珙路綠色貨運走廊、珙縣綠色礦山建設。

二、招聘對象及報考條件

（一）招聘范圍

此次招聘面向所有符合本公告及相關崗位條件要求的社會在職、非在職人員。其中，留學回國人員須通過國家教育部留學服務中心國外學歷學位認證。報考人員必須在現(xiàn)場資格審查前取得崗位條件要求的國家承認學歷的畢業(yè)證、學位證及其他資格證，未在規(guī)定時間內提供的，不予進入下一步考核招聘環(huán)節(jié)，責任自負。

（二）招聘對象、崗位人數(shù)

1.本次面向社會公開招聘工作人員 24 名，招聘崗位及名額具體情況詳見《招聘崗位一覽表》（附件1）。

2.本次招聘所有崗位屬于縣屬國有企業(yè)工作人員，按照縣屬國有企業(yè)人員進行管理，適用于《勞動法》和《勞動合同法》。

（三）招聘基本資格條件

全國公務員考試

1.報考者應同時具備的條件

（1）具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，政治思想合格；遵守憲法和法律，品德良好；愛崗敬業(yè)，有較強的事業(yè)心和責任感。

事業(yè)單位考試報名入口

（2）身體健康，相貌端正，具有適應崗位要求的身體條件。

江西公務員

（3）具備本公告招聘崗位要求的條件和資格（詳見附件1）。崗位條件要求的國家承認學歷的畢業(yè)證、職稱、職（執(zhí)）業(yè)資格證等證書,報考者必須在現(xiàn)場資格審查前取得。年齡、工作經(jīng)歷等時間的計算均截至此次公開招聘網(wǎng)上報名的第一日，如年齡要求35周歲及以下，即截止報名第一日（2024年10月30日）未滿36周歲。

2.凡有下列情形之一的，不得報考

（1）本人或家庭成員，主要社會關系曾參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；

（2）曾因犯罪受過刑事處罰的、曾被開除公職的或被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

（3）屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的;

招考信息

（4）尚未解除黨紀、政務處分或正在接受紀律審查的;

（5）有關競業(yè)禁止、職位禁入規(guī)定不得任職的;

（6）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

（7）有其他違反有關規(guī)定不適宜報考的人員。

三、招聘流程

（一）發(fā)布公告

本次招聘所有環(huán)節(jié)公告在中國三江人才網(wǎng)（www.ybrc128.com）發(fā)布。

（二）報名方式

本次招聘報名采取網(wǎng)絡報名方式進行，不組織現(xiàn)場報名。報考者將電子版報名登記表（附件2）及相關報名材料（身份證、學歷證、資格證書、中國高等教育學生信息網(wǎng)在線學籍驗證、報考崗位從業(yè)經(jīng)驗證明等相關資料）電子檔壓縮到文件夾，并命名為“應聘單位+應聘崗位+姓名+聯(lián)系方式”格式，發(fā)送至電子郵箱75396648@qq.com，務必按要求發(fā)送，否則視為報名無效。

（三）報名時間

網(wǎng)絡報名時間：2024年10月30日—11月8日18:00截止。每人限報一個職位，報名時間以外投遞無效。

特別提醒：

1.應聘者未在規(guī)定時間內提交應聘資料的，一律不予受理。

2.應聘者如提交其他版本的個人簡歷或求職報名表，均視為不按要求提交應聘材料,公司有權取消其應聘資格;

3.應聘人須明確填寫本次應聘崗位，且1人只限報1個崗位。未填明應聘崗位、填報多個崗位、提交資料不齊全均視為報名不合格。

4.應聘者填寫和提交應聘登記表后，原則上不予修改和補充。

（四）資格審查

1.資格初審。珙縣英才匯人力資源服務有限公司根據(jù)應聘人員提供的資料，結合崗位要求進行資格初審，主要審查人員報考信息是否符合職位條件。考生應根據(jù)自身實際，對照公告和所報考崗位的具體要求，報考自己完全符合條件的崗位。否則，所造成的一切損失和后果由報考者自行承擔。對經(jīng)初審合格的報考人員進行電話或短信通知，請報考人員保持聯(lián)系電話暢通。

2.報考者對提交材料的真實性負責。資格審查貫穿全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員資格不符合條件的，取消招聘資格，所造成的一切損失由其本人自行承擔。

3.任職條件中有工作經(jīng)驗、業(yè)績等要求的，需要提供相關證明材料，包括但不限于：工作證明、業(yè)績證明、社保繳納證明等材料，考生應對該材料真實性負責。

（五）本次招聘采用“筆試+面試”方式進行測試。

1.筆試（占比40%）

（1）筆試主要采取綜合能力測試。主要考察綜合知識和應聘者對應報考崗位所需的專業(yè)知識等，實行閉卷考試。筆試成績滿分為100分。

（2）筆試時間、地點詳見準考證。

（3）開考比例以不低于崗位招聘人數(shù)與資格審查合格人數(shù)1:3的比例確定開考比例，若部分崗位確因報考人數(shù)不足達不到開考比例的，則按程序報用人單位研究同意后，由用人單位明確是否降低開考比例、調劑、延遲報名時間或取消該招聘崗位計劃。

2.面試（占比60%）

（1）根據(jù)筆試成績排名，按照崗位招聘計劃1:3的比例，從高分到低分確定參加面試的人員，若遇末位名次并列的，一并進入。若未達到1:3比例的，則全部進入面試。

（2）面試主要采用“3+X”的面試考核形式（“3”指三道結構化面試公共題，“X”指現(xiàn)場提問專業(yè)知識），主要測試應試人員綜合能力、邏輯思維、語言表達、應急處理及專業(yè)知識等能力素質。面試成績滿分為100分。

陜西事業(yè)單位考試就上云職公招

（3）面試時間、地點詳見《面試通知單》。

3.崗位考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%?？偝煽儗⑼ㄟ^中國三江人才網(wǎng)公布。

（六）體檢

根據(jù)考試成績由高到低的順序，按招聘崗位招聘名額1：1的比例等額確定體檢人選。若成績相同的，則由用人單位綜合考慮其學歷、專業(yè)、專業(yè)技術職稱、執(zhí)業(yè)資格、工作履歷等因素組織復試，并根據(jù)復試情況確定入圍人選。

1.體檢在二級甲等及以上綜合性醫(yī)院進行。

2.體檢標準參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等相關規(guī)定執(zhí)行。國家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定。

3.考生對復檢的體檢項目結果有疑問的，可在接到體檢結論通知之日起3日內提出復檢申請，逾期不申請復檢的視為自動放棄。復檢只進行一次，只復檢對體檢結論有影響的項目。復檢到除原體檢醫(yī)院以外的二級甲等及以上綜合性醫(yī)院。

4.體檢和復檢費用由報考者自理。

5.未按規(guī)定時間和地點參加體檢以及未完成規(guī)定項目體檢的考生，視為自動放棄。

6.因體檢不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額，按照考試成績依次等額遞補。

（七）組織考察

珙縣英才匯人力資源服務有限公司將對體檢合格者進行考察。按照德、能、勤、績的標準，全面考察了解被考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質、遵紀守法、自律意識、業(yè)務能力、工作態(tài)度、工作實績等情況，考察不合格的應聘人員不予進入下一招聘環(huán)節(jié)。同時對被考察人員提供報考信息的真實性進行再次復審和審核。

（八）遞補

因現(xiàn)場資格審查、考核不合格或自動放棄出現(xiàn)的缺額，可根據(jù)空缺名額，按照考試成績依次等額遞補。因考生不主動、不按要求登錄相關網(wǎng)站查閱相關信息或聯(lián)系電話留錯、不暢通等情況導致不能遞補的，視為自動放棄，責任自負。

（九）錄用公示

1.根據(jù)面試考核、體檢結果、考察情況，確定擬聘用人員，在中國人才三江網(wǎng)(www.ybrc128.com)公示3日。在公示期內，凡舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題不予受理。

2.對公示期間反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消聘用資格；對反映有嚴重問題，但一時難以查實或難以否定的，待查實后再決定是否聘用。

（十）聘用

經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，由聘用單位通知其辦理聘用入職手續(xù)，按照《中華人民共和國勞動合同法》及公司規(guī)章制度與其簽訂勞動合同，按照縣屬國有企業(yè)人員進行管理。本次聘用前系在職人員的，在公示結束后15日內提供原單位與其解除聘用（勞動、人事）關系的書面材料后，方可簽訂勞動合同，否則視為自動放棄聘用資格。

（十一）合同期及待遇

1.合同期限管理：此次招聘崗位首次服務期限為3年（試用期不超過6個月），試用期不合格或在合同期內違反單位管理規(guī)定，單位予以解聘。首次合同期滿后，經(jīng)用人部門考核合格后可根據(jù)工作需要續(xù)聘。

2.薪酬待遇。薪酬待遇按用人單位相關管理規(guī)定執(zhí)行。

四、紀律、監(jiān)督與注意事項

（一）考生在招聘期間聯(lián)系方式要保持暢通，凡在規(guī)定時間內，未領取有關資料，未按有關規(guī)定參加面試、體檢、考核的，均視為自動棄權。

（二）報考者要對自己所提交信息的真實性負責，凡在招聘工作的任何環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違反招聘紀律的，一律取消其考試或招聘資格。

（三）招聘工作的相關信息、通知在中國三江人才網(wǎng)上公布，請考生自行關注和查詢。

五、解釋與咨詢

本公告未盡事宜，由珙縣英才匯人力資源服務有限公司負責解釋。

監(jiān)督電話：0831-4316596。

咨詢電話：0831-4014110。

黃女士（15183188883）、安女士（15883160001）

附件：1.珙縣縣屬國有企業(yè)2024年第五次公開招聘工作人員崗位表

2.報名登記表

珙縣英才匯人力資源服務有限公司

2024年10月30日

附件1