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安徽盛潁建設(shè)投資發(fā)展有限公司2024年招聘工作人員公告

云職公招網(wǎng) - 阜陽事業(yè)單位招聘  發(fā)布時間:2024-11-27

根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,安徽盛潁建設(shè)投資發(fā)展有限公司和阜陽市潁東區(qū)融資擔(dān)保有限公司共計面向社會公開招聘5名工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則

堅持公開、公平、競爭、擇優(yōu)原則。

二、招聘需求

安徽盛潁建設(shè)投資發(fā)展有限公司招聘3人,分別為安徽盛潁建設(shè)投資發(fā)展有限公司法務(wù)崗1名、阜陽市潁東化工園開發(fā)有限公司項目管理員(機電類方向)1名、阜陽亓盛建設(shè)投資發(fā)展有限公司副總經(jīng)理1名;阜陽市潁東區(qū)融資擔(dān)保有限公司招聘2人,均為擔(dān)保業(yè)務(wù)崗,具體崗位條件詳見崗位表。

三、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的政治思想素質(zhì)與職業(yè)道德操守,事業(yè)心、責(zé)任心強,勤勉敬業(yè),品行端正,廉潔自律;

(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件及崗位所需的其他條件;

(五)身體健康,具有履行崗位職責(zé)的身體條件;

(六)入職后需服從公司統(tǒng)一管理。

公開招聘人員崗位表中的“35周歲及以下”為1988年11月30日(含)后出生,其他年齡依次類推;工作經(jīng)歷要求截止到2024年11月30日,因工作單位變化而中斷時間的,其在不同單位工作的時間可以累計計算,在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實習(xí)等不視為工作經(jīng)歷;學(xué)歷要求2024年12月31日之前要取得畢業(yè)證書。

有下列情形之一的人員,不得報考:

(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)經(jīng)政府人力資源和社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;

(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接收紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)被依法列入失信執(zhí)行人名單尚未撤銷的人員;

(七)簽訂競業(yè)禁止協(xié)議,尚在有效期內(nèi)的人員;

(八)法律規(guī)定不得參加報考的其他情形。

四、招聘流程

2024年事業(yè)單位考試

招聘流程分為:發(fā)布公告、報名與資格初審、第一輪測試、資格復(fù)審、職業(yè)性格測評、第二輪測試、體檢與考察、公示與聘用環(huán)節(jié)。

(一)發(fā)布公告

第三方服務(wù)網(wǎng)站:http://www.51job.com。

(二)報名與資格初審

報名時間:2024年11月26日9:00至2024年12月5日18:00.

通過前程無憂招聘網(wǎng)站(https://www.51job.com/hefei/)直接填報應(yīng)聘簡歷。

掃描二維碼直接投遞:

每位應(yīng)聘人員限報一個崗位,報考人員報名后,于2024年12月6日16:00前可隨時登錄報名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。

如網(wǎng)上資格初審?fù)ㄟ^,請于2024年12月7日16:00前繳納筆試費用45元/科/人,逾期視為自動放棄報考,考試費用繳納另行通知。

新疆事業(yè)單位考試就上云職公招

為確保新進人員質(zhì)量,通過資格審查的繳費人員與崗位招聘計劃數(shù)的比例達不到3:1的,取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計劃數(shù)。被取消招聘崗位的報考人員,可于2024年12月8日16:00前改報其他符合條件的崗位。沒有改報的考生不再參與招聘考試,報名費將在第一輪測試成績公示后退回個人。

(三)第一輪測試

1、阜陽亓盛建設(shè)投資發(fā)展有限公司副總經(jīng)理崗第一輪測試采用半結(jié)構(gòu)化面試。

2、其他崗位采用筆試方式。筆試考試內(nèi)容為《綜合知識》、《專業(yè)知識》,《綜合知識》主要包括公共知識、經(jīng)濟科技、時事政治、公文處理、職業(yè)能力測試等,《專業(yè)知識》為所報崗位應(yīng)知應(yīng)會知識。按3:7合成筆試總成績。

3、筆試/面試時間、地點另行通知。

4、第一輪測試總成績按百分制計算,按照崗位表相應(yīng)要求可享受加分政策,符合筆試加分條件的考生需攜帶相關(guān)證書在規(guī)定時間指定地點申報加分事宜,申報加分時間地點另行通知,逾期申報不予加分。第一輪測試總成績(含加分)設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線50分,低于者不得進入下一環(huán)節(jié)。

5、第一輪測試總成績(含加分)將于前程無憂網(wǎng)站公示。

2023年公務(wù)員

(四)資格復(fù)審

1、按照第一輪測試總成績(含加分)從高分到低分順序,根據(jù)招聘崗位數(shù)量,按照1:3比例進行資格復(fù)審。最后一名如有數(shù)名考生第一輪測試總成績(含加分)相同,一并進入資格復(fù)審。

2、被確定進入資格復(fù)審環(huán)節(jié)的人員,須在規(guī)定時間內(nèi)攜帶本人有效身份證原件及復(fù)印件、學(xué)歷證書原件及復(fù)印件、學(xué)位證書原件及復(fù)印件、相應(yīng)的資格證書和職稱證書原件及復(fù)印件、網(wǎng)上報名資格審查表、教育部學(xué)信網(wǎng)下載打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、社保繳納明細及招聘崗位規(guī)定要求的其它材料和相關(guān)證書(證件)原件及復(fù)印件,到指定地點進行資格復(fù)審。

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持香港、澳門大學(xué)學(xué)歷證書的人員,還須提供國家教育行政主管部門認(rèn)可的證明;持國外學(xué)歷證書的人員,還須提供國家教育部相關(guān)部門學(xué)歷認(rèn)證證書。

若本人不能親自前來辦理,可委托他人代為辦理,但必須由考生本人向被委托人提供書面委托書。被委托人需攜帶個人有效身份證件原件及復(fù)印件和考生資格復(fù)審所需要的證件原件及復(fù)印件。

3、資格復(fù)審的時間、地點另行通知。

4、凡出現(xiàn)以下任一情況:與報考條件不符的、不能提供規(guī)定證件材料的、不能在規(guī)定時間接受資格復(fù)審的,即為資格復(fù)審不合格,不予發(fā)放面試通知書。

5、資格復(fù)審后,面試人數(shù)出現(xiàn)空額的,按成績從高分到低分等額遞補。

6、資格復(fù)審合格的報考人員,現(xiàn)場繳納面試費用80元/人,領(lǐng)取面試通知書。

(五)職業(yè)性格測評

進入第二輪測試前,組織進入第二輪測試人員進行職業(yè)性格測評,測評結(jié)果僅作為面試的參考依據(jù)。

(六)第二輪測試

1、采用結(jié)構(gòu)化面試,滿分100分,成績當(dāng)場公布,若某崗位實際參加面試人員與崗位招聘數(shù)比例低于3:1的,其面試成績須在70分以上方可進入下一環(huán)節(jié)。

2、面試時間、地點見面試通知書。

3、第一輪測試總成績(含加分)與第二輪測試成績按6:4的比例合成考試最終成績。第二輪面試成績及最終成績將于前程無憂網(wǎng)站公示。

(七)體檢與考察

應(yīng)聘人員最終成績從高分到低分排序,按1:1的比例等額確定進入考察、體檢人員。因故出現(xiàn)人選缺額的,在同崗位考生中按照最終成績從高分到低分依次等額遞補。如合成最終成績相同,需參加筆試的崗位以筆試成績高者優(yōu)先,無需參加筆試的崗位以第二輪面試成績高者優(yōu)先。

體檢工作按照有關(guān)規(guī)統(tǒng)一組織實施,費用自理??疾彀凑盏虏偶?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn),采取多種形式,全面了解被考察對象的政治思想、道德品行、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作經(jīng)歷等。

對體檢、考察出現(xiàn)缺額的,在同崗位考生中按最終成績從高分到低分依次等額遞補。如最終成績相同,需參加筆試的崗位以筆試成績高者優(yōu)先,無需參加筆試的崗位以第二輪面試成績高者優(yōu)先。

體檢時間、地點及考察有關(guān)事項另行通知。

(八)公示與聘用

體檢、考察合格人員,在報名網(wǎng)站上公示5個工作日。期滿無異議的按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),與報名崗位對應(yīng)的公司簽訂勞動合同。試用期六個月,試用期滿根據(jù)情況決定去留,聘用后最低服務(wù)年限兩年。

為保證招聘工作順利進行,從通過第二輪測試未進入體檢考察環(huán)節(jié)的人員中,根據(jù)總成績從高到低,按照崗位招聘數(shù)1:2的比例確定進入公司人才庫名單,自本次招聘人員入職起2年內(nèi),如果公司因工作需要出現(xiàn)崗位空缺,從人才庫中補錄,待體檢考察合格后,對補錄人員進行公示。人才庫建立時間以發(fā)布第一次錄用人員公告時間為準(zhǔn)。

五、待遇及其他

薪酬待遇參照報名崗位對應(yīng)公司制度規(guī)定執(zhí)行,由報名崗位對應(yīng)的公司繳納五險一金(個人繳納部分個人承擔(dān))。被聘用人員享受帶薪休假、交通補貼、健康體檢、生日福利、職工食堂、健身場所等福利。公司為員工提供系統(tǒng)的帶薪培訓(xùn)機會和暢通的晉升空間。

本次招聘委托第三方機構(gòu)提供全程專業(yè)服務(wù),不指定復(fù)習(xí)參考資料和培訓(xùn)機構(gòu),謝絕上門拜訪。

本次招聘工作由紀(jì)檢派駐機構(gòu)進行全程監(jiān)督。

六、聯(lián)系電話

咨詢電話:0551-62630077-307

監(jiān)督電話:0558-2269385

黑龍江事業(yè)單位考試就上云職公招

咨詢時間:工作日(周一至周五)上午9:00-11:30、下午14:00-17:00.

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