昌都市關(guān)于2023、2024年度從優(yōu)秀鄉(xiāng)村

振興等專干中招錄（聘）公務(wù)員

（事業(yè)編制人員）的公告

根據(jù)自治區(qū)黨委組織部、自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于做好從2023年度和2024年度優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書記、村（居）委會(huì)主任和鄉(xiāng)村振興等專干中招錄（聘）公務(wù)員（事業(yè)編制人員）的通知》（藏組發(fā)〔2024〕68號(hào)），現(xiàn)就從優(yōu)秀鄉(xiāng)村振興等專干中招錄（聘）公務(wù)員（事業(yè)編制人員）有關(guān)事宜公告如下。

一、招錄（聘）計(jì)劃

（一）2023年度招錄（聘）名額31名，其中公務(wù)員10名、事業(yè)編制人員21名。

（二）2024年度招錄（聘）名額31名，其中公務(wù)員10名、事業(yè)編制人員21名。

二、招錄（聘）對(duì)象及條件

（一）招錄（聘）對(duì)象

全市在職優(yōu)秀鄉(xiāng)村振興（社區(qū)工作）專干和納入自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳統(tǒng)一招聘計(jì)劃的優(yōu)秀村（社區(qū)）科技專干、醫(yī)務(wù)人員、農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作專員和鄉(xiāng)村幼教５類人員。

（二）基本條件

1.政治上靠得住。深入貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，貫徹黨的二十大及中央第七次西藏工作座談會(huì)精神，貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于西藏工作的重要指示精神和新時(shí)代黨的治藏方略，捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，增進(jìn)“五個(gè)認(rèn)同”，鑄牢中華民族共同體意識(shí)，堅(jiān)決與十四世達(dá)賴和達(dá)賴集團(tuán)劃清界限，自覺(jué)維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一、加強(qiáng)民族團(tuán)結(jié)，旗幟鮮明反對(duì)分裂。本人及家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系政治歷史清白。

2.工作上有能力。有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛(ài)村（社區(qū)）工作，積極履行落實(shí)黨的路線方針政策、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、鞏固脫貧攻堅(jiān)成果、推動(dòng)鄉(xiāng)村振興、建強(qiáng)基層組織、為民辦事服務(wù)等職責(zé)任務(wù)，協(xié)助村（社區(qū)）“兩委”抓好穩(wěn)定、發(fā)展、生態(tài)、強(qiáng)邊四件大事。

3.作風(fēng)上過(guò)得硬。宗旨意識(shí)強(qiáng)，認(rèn)真貫徹以人民為中心的發(fā)展思想，熱心服務(wù)群眾，積極做群眾工作。遵紀(jì)守法、清正廉潔，品行端正、公道正派，在群眾中威信較高，得到黨員和群眾普遍認(rèn)可。

4.堅(jiān)持優(yōu)中選優(yōu)，年度考核均為稱職及以上且至少有１次優(yōu)秀等次。

5.工作２年及以上，2023、2024年度工作時(shí)間條件分別截至當(dāng)年12月底。身體健康，具有正常履職的身體條件。

6.年齡35歲及以下，2023年度為1987年12月31日以后出生，2024年度為1988年12月31日以后出生。

（三）有下列情形之一的人員不予招錄（聘）

1.有涉黑涉惡、支持發(fā)展宗教或參與宗教活動(dòng)等情況的。

2.近３年內(nèi)受過(guò)黨紀(jì)或政務(wù)處分的。

3.受過(guò)行政拘留以上行政處罰、刑事處罰或有關(guān)機(jī)關(guān)（部門）正在立案調(diào)查的。

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

5.任職期間未嚴(yán)格執(zhí)行在村（社區(qū)）工作、定期匯報(bào)、請(qǐng)銷假等制度的。

6.有法律法規(guī)規(guī)定不得招錄（聘）為公務(wù)員（事業(yè)編制人員）其他情形的。

三、招錄（聘）程序

按照公告、報(bào)名、資格審查、民主測(cè)評(píng)、組織評(píng)價(jià)、加分核算、筆試、面試、體檢公示、錄（聘）用等步驟進(jìn)行，除面試、體檢公示、錄（聘）用工作外，其余各項(xiàng)工作按2023、2024年度招錄（聘）條件及相關(guān)工作要求統(tǒng)一進(jìn)行。

（一）報(bào)名（2024年7月8日—7月14日）

鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委組織優(yōu)秀鄉(xiāng)村振興等專干進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，鄉(xiāng)村振興等專干任職期間有受表彰、在村（社區(qū)）擔(dān)任職務(wù)等加分情況的，須向所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委提供相關(guān)佐證材料原件和復(fù)印件。報(bào)名表照片需提供近期正面免冠一寸藍(lán)底證件照片（必須彩色打印，照片格式為JPG，高寬比為4:3，像素為320×240，大小為10-30KB，照片存放命名為姓名+身份證號(hào)碼），報(bào)考人員必須提供個(gè)人真實(shí)、準(zhǔn)確的信息，并保持聯(lián)系電話暢通，以便通知相關(guān)事宜。

吉林事業(yè)單位考試就上云職公招

（二）資格審查（2024年7月15日—7月21日）

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委對(duì)本轄區(qū)報(bào)名人員基本情況、考核等次、受表彰情況特別是現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況進(jìn)行認(rèn)真審核，出具審核意見(jiàn)，并在報(bào)名表上簽署意見(jiàn)加蓋鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委公章后報(bào)縣（區(qū)）委組織部。縣（區(qū)）委組織部會(huì)同縣（區(qū)）紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)、統(tǒng)戰(zhàn)、政法、民宗、公安、人社、信訪等部門對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格聯(lián)審，出具聯(lián)審情況報(bào)告，并在報(bào)名表上簽署意見(jiàn)加蓋縣（區(qū)）委組織部公章后報(bào)市委組織部。市委組織部會(huì)同市人社局，對(duì)報(bào)名人員資格條件進(jìn)行復(fù)審。

（三）民主測(cè)評(píng)（2024年7月22日—7月31日）

河北公務(wù)員

由縣（區(qū)）委組織部牽頭，縣（區(qū)）紀(jì)委、人社局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委派人全程參與，對(duì)通過(guò)資格審查的鄉(xiāng)村振興等專干組織黨員群眾開(kāi)展民主測(cè)評(píng)。鄉(xiāng)村振興等專干進(jìn)行述職后，發(fā)放填寫《民主測(cè)評(píng)表》。參加人員范圍：村（社區(qū)）“兩委”班子成員、駐村工作隊(duì)員、其他專干、黨員和群眾戶主代表（小村50人左右、中村70人左右、大村100人左右）。民主測(cè)評(píng)得分由縣（區(qū)）委組織部負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)審核蓋章后，報(bào)市委組織部和市人社局進(jìn)行復(fù)審，按20％計(jì)入總成績(jī)。對(duì)部分距離遠(yuǎn)、交通不便的黨員群眾可采取電話溝通形式測(cè)評(píng)。被測(cè)評(píng)人員及其近親屬回避。

（四）組織評(píng)價(jià)（2024年7月22日—7月31日）

事業(yè)單位考試

縣（區(qū)）委組織部長(zhǎng)結(jié)合鄉(xiāng)村振興等專干政治素質(zhì)、群眾基礎(chǔ)、工作實(shí)績(jī)等情況，在征求鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委意見(jiàn)的基礎(chǔ)上（鄉(xiāng)村振興專干以外的其他專干還需征求行業(yè)管理部門負(fù)責(zé)人意見(jiàn)），按照《組織評(píng)價(jià)打分表》進(jìn)行評(píng)價(jià)打分并簽字。評(píng)價(jià)區(qū)分優(yōu)秀（不超過(guò)30%）、稱職、基本稱職、不稱職4個(gè)等次，不同等次人員打分要拉開(kāi)一定差距。組織評(píng)價(jià)得分按20％計(jì)入總成績(jī)。

（五）加分及得分核算（2024年8月1日—8月11日）

1.加分項(xiàng)為：一是擔(dān)任鄉(xiāng)村振興等專干期間，受到國(guó)家級(jí)、省級(jí)（含中央和國(guó)家機(jī)關(guān)部委，人民團(tuán)體）、地市級(jí)（含自治區(qū)黨委各部委，自治區(qū)各委、辦、廳、局，各人民團(tuán)體）、縣（區(qū)）級(jí)（含地市委各部委，地市各委、辦、局，各人民團(tuán)體）表彰的分別加7分、4分、2分、1分，按就高不就低原則只加一次分，不累加；每有一次年度考核優(yōu)秀的加2分，可累加；現(xiàn)任村（社區(qū)）正職的加5分、任“兩委”班子其他成員的加2分，任村（居）務(wù)監(jiān)督委員會(huì)委員、村（社區(qū)）黨小組組長(zhǎng)（支部書記）、村（居）民小組組長(zhǎng)、網(wǎng)格長(zhǎng)、雙聯(lián)戶戶長(zhǎng)，或政治面貌是中共黨員（含預(yù)備黨員）的加1分，按就高不就低原則只加一次分，不累加。二是加分累計(jì)最高不超過(guò)10分，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委、縣（區(qū)）委組織部逐級(jí)嚴(yán)格審核，市委組織部同市人社局進(jìn)行復(fù)審，按100％計(jì)入總成績(jī)。

2.得分核算：縣（區(qū)）委組織部、縣（區(qū)）人社局根據(jù)受表彰、工作實(shí)績(jī)等情況，核算鄉(xiāng)村振興等專干民主測(cè)評(píng)得分、組織評(píng)價(jià)打分、加分得分，填寫《得分匯總表》，在本縣（區(qū)）范圍內(nèi)按程序公示5個(gè)工作日，經(jīng)縣（區(qū)）委常委會(huì)會(huì)議研究后，報(bào)市委組織部、市人社局審核備案。

（六）筆試（2024年8月15日〈暫定〉）

市委組織部、市人社局在市紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)的監(jiān)督下組織筆試。筆試具體時(shí)間以筆試公告為準(zhǔn)。

1.筆試科目為行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和申論，總分各為100分。

2.筆試成績(jī)＝行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)得分×50％＋申論得分×50％。

3.筆試成績(jī)按30％計(jì)入總成績(jī)。

4.筆試結(jié)果同時(shí)作為2023年度和2024年度招錄（聘）依據(jù)。

（七）面試（2024年9月1日—9月30日〈暫定〉）

海南事業(yè)單位考試

重慶事業(yè)單位考試

按年度組織開(kāi)展面試工作，由市委組織部、市人社局在市紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)的監(jiān)督下進(jìn)行，若存在同時(shí)符合2023、2024年度招錄（聘）面試條件的鄉(xiāng)村振興等專干，在2023年度擬錄（聘）用人員名單公示后，未在公示名單之中的可繼續(xù)參加2024年度面試工作。

1.市委組織部同市人社局根據(jù)總得分情況（總得分=民主測(cè)評(píng)得分×20%+組織評(píng)價(jià)打分×20%+加分）＋筆試成績(jī)折算的綜合成績(jī)，按照2023、2024年度擬招錄（聘）名額總數(shù)的1:3確定并公布面試人員名單。

2.面試命題、考務(wù)等工作由市委組織部同市人社局具體負(fù)責(zé)，面試總分為100分。

3.面試主要測(cè)試黨的二十大精神，習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，習(xí)近平總書記關(guān)于西藏工作的重要指示和新時(shí)代黨的治藏方略，習(xí)近平總書記關(guān)于“三農(nóng)”工作的重要論述，自治區(qū)第十次黨代會(huì)和自治區(qū)黨委十屆歷次全會(huì)精神，黨章、黨規(guī)、黨史，鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接政策，基層黨建知識(shí)、反分裂斗爭(zhēng)紀(jì)律、群眾工作方法等。

4.面試成績(jī)按30%計(jì)入總成績(jī)。

山西事業(yè)單位考試就上云職公招

5.面試具體時(shí)間及地點(diǎn)以面試公告為準(zhǔn)。

（八）體檢公示及錄（聘）用（2024年10月1日—10月31日）

市委組織部、市人社局根據(jù)招錄（聘）報(bào)考人員總成績(jī)（民主測(cè)評(píng)得分×20%+組織評(píng)價(jià)打分×20%+加分+筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×30%），按1:1的比例擇優(yōu)提出擬錄（聘）用人員名單（公務(wù)員須至少有２年年度考核為優(yōu)秀且成績(jī)排名靠前）。由縣（區(qū)）委組織部、縣（區(qū)）人社局選派專人負(fù)責(zé)，組織擬錄（聘）用人員到市人民醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)〔2016〕140號(hào)）有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢完成后將體檢結(jié)果、體檢發(fā)票和體檢表，送市委組織部組織一科（昌都大廈東側(cè)817），體檢費(fèi)用由市委組織部統(tǒng)籌解決。市委組織部、市人社局按規(guī)定對(duì)體檢結(jié)果進(jìn)行確認(rèn)，自愿放棄或體檢不合格的取消擬錄（聘）用資格，從總成績(jī)中由高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢合格的，經(jīng)市委組織部部務(wù)會(huì)會(huì)議研究，公示５個(gè)工作日，且公示期間沒(méi)有收到舉報(bào)或經(jīng)核查不影響錄（聘）用的，提請(qǐng)市委常委會(huì)會(huì)議研究通過(guò)后，報(bào)自治區(qū)黨委組織部備案，并嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定辦理錄（聘）用手續(xù)。

四、使用和管理

（一）此次招錄（聘）的公務(wù)員（事業(yè)編制人員），使用所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）編制，鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）沒(méi)有空編的由縣（區(qū)）統(tǒng)籌解決，錄（聘）用后須繼續(xù)在本村（社區(qū)）工作，５年內(nèi)不得調(diào)往縣（區(qū)）直單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工作，符合條件的可擔(dān)任村（社區(qū)）干部、選調(diào)生或村（社區(qū)）黨組織第一書記。

（二）此次招錄（聘）的公務(wù)員（事業(yè)編制人員），試用期為１年。試用期滿考核為合格（稱職）及以上的，按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)為正式公務(wù)員（事業(yè)編制人員），考核為不合格（不稱職）的，取消錄（聘）用資格。試用期滿考核工作由縣（區(qū)）委組織部、縣（區(qū)）人社局組織實(shí)施。

（三）此次招錄（聘）的公務(wù)員（事業(yè)編制人員），自錄（聘）用通知下發(fā)之月起享受公務(wù)員（事業(yè)編制人員）相應(yīng)工資、社會(huì)保險(xiǎn)等福利待遇，不再享受原鄉(xiāng)村振興等專干待遇。

聯(lián)系人及聯(lián)系方式：

組織一科：0895-4821815

韓 磊：17789951149

石壯志：18145252621

附件：昌都市從優(yōu)秀鄉(xiāng)村振興等專干中招錄（聘）公務(wù)員（事業(yè)編制人員）報(bào)名表