安徽華夏女工雜志社有限責任公司系安徽省總工會直屬單位，是全國工會系統(tǒng)唯一一份女職工期刊，面向全國公開發(fā)行。連續(xù)三年被中國期刊協(xié)會評為“中國精品期刊”、三次入選華東地區(qū)優(yōu)秀期刊。因公司發(fā)展需要，向社會公開招聘2名工作人員，現(xiàn)將相關工作事項公告如下：

甘肅公務員

一、招聘崗位

(一)文字采編1名

(二)平面美術兼文創(chuàng)產(chǎn)品設計師1名

二、報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍;年齡在35周歲及以下(1989年1月1日及以后出生)。

(二)政治立場堅定，擁護中國共產(chǎn)黨的領導和社會主義制度，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致;

(三)思想品德好，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，具有良好的協(xié)作精神;

(四)工作態(tài)度積極，事業(yè)心、責任感強，具有良好的開拓創(chuàng)新精神;

(五)應聘人員須以獲得相應學位的最高學歷報考，且最高學歷所對應的專業(yè)應與崗位要求的專業(yè)相符;

全國公務員考試

(六)具備招聘崗位所要求的相關條件;

(七)凡有下列情況之一者，不得報考：受過刑事處罰、黨紀政務處分的，曾被開除黨籍、公職的公職人員;在國家法定考試、各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試聘用紀律行為的，還在禁考期的;被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的;曾有學術不端等不良行為的;聘用后構成回避關系的;法律規(guī)定不得報考的其他情形。

事業(yè)編考試

三、崗位條件

寧夏事業(yè)單位考試就上云職公招

注：對于所學專業(yè)接近但不在上述參考目錄中的，應聘人員可與我社聯(lián)系，我社將結合所學專業(yè)及崗位需求綜合研判報名資格。

四、招聘程序

內(nèi)蒙古事業(yè)單位考試就上云職公招

(一)發(fā)布招聘公告

福建事業(yè)單位考試

在華夏女工雜志社官方渠道及新安人事考試網(wǎng)發(fā)布招聘公告。

(二)報名及資格審查

2024年12月20日17：00前，應聘人員在新安人事考試網(wǎng)進行報名，其他證明材料以附件形式上傳(附件名稱為“姓名+報考崗位”)，我社對應聘人員的資格條件進行審查。相關證明材料包括：身份證、學歷學位證書以及其他反映個人經(jīng)歷和能力的材料。留學回國人員在上述材料基礎上，還須提供國(境)外院校錄取材料、國(境)外院校頒發(fā)的畢業(yè)證書或學位證書、教育部留學服務中心開具的學歷學位認證書、出入境記錄等有關材料。

崗位招聘人數(shù)與通過資格審查人數(shù)的比例如低于1:3.我社領導班子(招聘領導小組)集體研究是否按照實際通過資格審查人數(shù)組織考試。

(三)筆試及面試

我社按照有關規(guī)定組織考試，考試包括筆試和面試。

1、筆試。通過資格審核的考生全部確定為筆試人選。筆試成績?yōu)榘俜种?，筆試合格線為60分。涉及平面美術兼文創(chuàng)產(chǎn)品設計崗位需在筆試后加測電腦制圖實操，需自帶筆記本電腦并安裝相應制圖軟件。

2、面試。筆試成績達到合格線的考生，根據(jù)所報崗位筆試成績由高到低的順序，按照各崗位招聘人數(shù)與考生1：4的比例確定面試人選，如不足該比例，則全部進入面試。面試成績?yōu)榘俜种?，面試合格線為60分。

3、綜合成績。考生的綜合成績由筆試成績和面試成績加權構成，其中筆試成績占比60%、面試成績占比40%?？忌P試成績或面試成績不合格(低于60分)的，不進入體檢和考察環(huán)節(jié)，均不予聘用。

(四)體檢與考察

1、體檢。根據(jù)綜合成績排序，按1:1的比例確定考察對象并組織體檢，體檢標準及項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢不合格或經(jīng)復檢仍不合格的，取消考察資格，我社研究是否按照成績高低排序進行遞補。

2、考察。對考察對象進行等額順序考察?？疾觳扇〔殚唫€人檔案、個別談話等形式，全面考察政治思想、道德品質、遵紀守法、能力素質、工作學習表現(xiàn)等情況?？疾爝^程中，除了對考察對象的資格條件進行復核外，還將按照“凡進必審”規(guī)定對考察對象檔案進行審核?？疾旎驒n案審核不合格的取消考察資格，我社研究是否按照成績高低排序進行遞補。

(五)確定人選

綜合考試、體檢、考察等情況，研究確定擬聘用人選。

(六)公示擬聘用人選

對擬聘用人選在華夏女工雜志社官方渠道公示7個工作日。

(七)簽訂聘用合同

公示合格后，我社辦理手續(xù)并簽訂聘用合同。

五、有關說明

(一)對通過資格審核的應聘人員，我社將提前以電話或短信等形式通知考試時間和地點，請應聘人員保持通訊工具暢通。對不符合條件的應聘人員，不再另行告知。

(二)資格審查將貫穿公開招聘工作全過程。應聘人員在應聘過程中應如實提供有關材料，對于有弄虛作假等違規(guī)情況的，將按照有關規(guī)定取消考試或聘用資格，由此產(chǎn)生的后果，由應聘者本人承擔。

(三)進入面試階段的應聘人員須攜帶相關證明材料的原件及復印件，由我社進行核實。應聘人員提交的相關材料不予退還。

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