因工作需要，三亞市公安局面向社會招聘一批警務輔助人員（以下簡稱輔警），安排到交警、特警、派出所、留置看護等崗位協(xié)助工作?，F將有關事項公告如下：

一、招聘崗位和人數

本次共招聘輔警300名，其中勤務輔警240名，文職輔警60名，具體崗位詳見附件1。

二、身份性質

輔警是在公安機關及其人民警察的指揮和監(jiān)督下履行輔助性警務職責，由公安機關管理使用，不具有人民警察和事業(yè)編制人員身份的工作人員。

三、招聘基本資格條件

（一）應聘人員應同時具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍；

2.擁護中國共產黨領導和社會主義制度；

3.擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正；

4.具有符合報考崗位所要求的國家承認的學歷，取得學歷截止時間為2024年7月31日；

5.年齡在18周歲以上、35周歲以下（即1988年7月25日至2006年7月24日期間出生）；

6.身體健康，五官端正，外觀無明顯疾病特征，具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

7.自愿從事公安輔警工作，具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神，遵守工作紀律、保守工作秘密，服從組織安排，能夠適應經常性值夜班工作；

8.具有報考崗位所要求的其他資格條件；

9.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）具有下列情形之一的人員，不得報考：

1.受過刑事處罰或者治安管理處罰的；

2.有較為嚴重的個人不良信用記錄的；

湖南事業(yè)單位考試就上云職公招

3.因違規(guī)違紀被開除、辭退、解聘的；

4.本人家庭成員或者近親屬（指配偶、父母、子女、同胞兄弟姐妹，下同）被判處刑罰的；

5.本人或者家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的；

6.現役軍人；

7.在讀的非應屆畢業(yè)生；

8.從事警務輔助工作勞動合同期未滿擅自離職的；

9.其他不適合從事警務輔助工作的；

10.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。

四、招聘程序

（一）網上報名

1.報名時間：2024年7月28日上午8:00至8月1日18:00止。

2.報名方式：本次招聘采取網上報名方式進行，不收取報名費，每人只限報考一個崗位。網上報名包括填寫報名信息、上傳照片和報名所需材料、查詢資格審查結果、打印準考證等環(huán)節(jié)。

應聘人員應在規(guī)定的報名時間內登錄“三亞市公安局2024年公開招聘警務輔助人員報名系統(tǒng)”（網址為http://syhr.ikaowu.com/exam/1333）填寫報名信息、上傳照片及報名所需材料進行報名，逾期不再受理。

3.上傳報名材料：

考生必須以電子圖片（jpg或jpeg格式）或PDF的形式上傳以下材料至報名系統(tǒng)，并點擊提交：

（1）有效期內的二代身份證正反面；

（2）戶口簿（戶主頁及本人頁）或戶籍證明；

（3）國家承認學歷的畢業(yè)證和學位證（如有）；

（4）學信網學歷認證材料（帶有效期內二維碼標識的教育部學歷證書電子注冊備案表，境外留學人員需提供教育部留學服務中心認證書）。無學信網學歷認證的高中、中專學歷需提供學籍檔案資料（高中學歷為高考會考成績單、高中畢業(yè)生登記表或高考報名登記表，海南省高中畢業(yè)生可在“海易辦”小程序的海教通模塊線上申請；中專學歷為成績單或畢業(yè)生登記表）或畢業(yè)學校開具的學籍證明，學籍材料或學籍證明可延緩至發(fā)布擬聘用人員公告前提供；

（5）本人近期正面免冠白底證件照（2寸jpg或jpeg格式，100KB以下，不得著行業(yè)制服或可明顯識別其身份的標飾、服裝）；

（6）退役軍人須提供退伍證或戶籍所在地退役軍人管理部門出具的服役證明（須明確服役時間）；

（7）報考人員誠信承諾書（下載附件2由本人親筆簽名捺印后上傳）；

（8）其他應提交的材料。

本次招聘實行誠信報名制度。報考人員在報名前應認真閱讀招聘公告，了解招聘崗位的相關信息，選擇符合條件的崗位進行報名，并按要求真實、全面、準確填寫相關信息。報考人員提供虛假報考材料的，一經查實，取消報考資格，對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照國家有關規(guī)定嚴肅處理。

考生應結合自身情況報考，不得報考聘用后即構成回避關系的招聘崗位（公安機關民警的配偶、直系血親關系、三代以內旁系血親關系以及近姻親關系的，不得招聘到該民警同一個部門或者有直接管理、利害關系的輔警崗位工作），否則一經核實立即取消聘用資格。

（二）資格審查

1.查詢報名資格審查結果。應聘人員網上報名提交報名材料后，須在2024年7月31日12:00前及時登錄報名系統(tǒng)查詢資格審查結果，資格審查通過的，不得修改報考信息。資格審查未通過的請及時補充材料重新提交。系統(tǒng)將于2024年8月1日18:00關閉，資格審核仍未通過的，不能參加考試。

資格審查工作貫穿于考試聘用的全過程。報名表所填寫內容和提供的證書、資料必須真實、完整、有效且符合崗位要求，如經查實為弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規(guī)定的，取消其應聘或聘用資格。資格審查由招聘工作領導小組辦公室統(tǒng)一組織，根據崗位要求對報考人員所提供的材料進行資格審查，通過資格審查的人員方可確定為參加筆試人員。資格審查只是對報考人員網上提供材料的初步審查。報名結束后，通過資格審查者，方可按照規(guī)定時間登錄系統(tǒng)打印準考證參加筆試。

2.確定報名合格人員名單。招聘崗位的名額與通過報名資格審查人數的比例必須達到報考崗位要求的比例才能開考。報名結束后達不到開考比例的，減少招聘名額或取消該招聘崗位。報考被取消崗位的人員，可重新補報其他符合條件的崗位，重新報考的時間另行通知。

通過資格審查的考生名單、筆試有關事項和打印準考證等相關事宜，將在三亞市公安局門戶網公布。

（三）筆試

1.筆試采用閉卷方式，實行百分制，按50%計入總分。筆試主要測試公共基礎知識、公安基礎知識、時事政治。文職輔警加測公文寫作。

2.筆試結束后，由三亞市公安局研究確定筆試合格分數線。達到筆試合格分數線的考生，根據考生筆試成績從高到低的順序，按照崗位招聘人數1∶5比例確定參加體能測評人選，若末位出現同分數者，一并入圍體能測評；達不到上述比例的崗位，按實際人數確定體能測評人選。

（四）體能測評

1.體能測評的項目和標準參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準》執(zhí)行，年齡計算時間截止到參加體能測評當月，具體如下：

（1）男子組：

（2）女子組：

2.縱跳摸高測評不超過三次，10米×4往返跑測評不超過二次，800米、1000米跑只測評一次。三項體能測評項目須全部通過測評才視為合格。體能測評采取淘汰制，不進行評分排名；通過體能測評的考生，按崗位招聘人數1∶4比例進入面試環(huán)節(jié)；未通過體能測評的考生予以淘汰。

（五）面試

1.面試采用結構化面試方式，實行百分制（按四舍五入保留小數點后2位），按50%計入總分。面試合格分數線為60分，面試成績低于面試合格分數線的考生，予以淘汰。

2.面試主要測試語言表達能力、邏輯思維能力、分析判斷能力、精神面貌等。

3.面試具體時間、地點另行通知。

（六）考試綜合成績的計算和運用

1.面試合格者按筆試成績×50%+面試成績×50%合成考試綜合成績（按四舍五入保留小數點后2位數）。

2.在考試綜合成績相同情況下，公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、退役軍人、見義勇為積極分子和先進個人、警察類或政法類院校畢業(yè)生以及具有崗位所需的專業(yè)資質和專門技能人員優(yōu)先。

3.根據考試綜合成績從高到低的順序，按與招聘崗位人數1∶1的比例確定體檢人選（若末位出現同分數者，具有優(yōu)先情形的，按優(yōu)先情形確定，沒有優(yōu)先情形的，按筆試成績從高到低排序，如筆試成績仍相同的，進行加試，并按加試成績從高到低排序）。

4.為最大化利用招聘工作成果，將達到面試合格線的考生根據考試綜合成績排名順序，按照招聘人數1∶2比例建立輔警儲備人才庫，不足1∶2比例的，全部納入輔警儲備人才庫。其考試綜合成績自第一批擬聘用人員名單公示之日起1年內有效。即1年內相關崗位出現空缺，可根據工作需要按照考生考試綜合成績從高到低的順序依次遞補。遞補末位出現同分的，按上述第2、3點同分情形確定遞補人選。

（七）體檢

事業(yè)單位考試

1.參加體檢人員名單、體檢時間、集合地點另行通知，體檢費用由考生自理。

2.體檢參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》執(zhí)行。在體檢過程中，對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，安排當日復檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實）等項目達不到體檢合格標準的，安排當場復檢。體檢結果公布后，考生對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問的，可在5個工作日內書面向三亞市公安局政治部提交復檢申請，復檢只進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

3.體檢（復檢）不合格、未在規(guī)定時間內參加體檢、在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況或自愿放棄體檢的予以淘汰，按考試綜合成績排名順序遞補體檢人員。

（八）考察

體檢合格的考生入圍政治考察，考察由用人單位參照招聘人民警察政治考察和輔警管理相關規(guī)定執(zhí)行?？疾觳缓细窕蜃栽阜艞壙疾斓挠枰蕴蕴?，按考試綜合成績排名順序遞補體檢、考察人員。

（九）公示

考察合格的考生確定為擬聘用人員，在三亞市公安局門戶網公示5個工作日，接受實名舉報。公示期滿，對沒有問題或者反映問題經查實不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)；對反映有不符合聘用規(guī)定并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。

如出現體檢、考察不合格，放棄體檢、考察，或者公示中發(fā)現問題不予聘用的，按考試綜合成績排名順序確定遞補人選。

（十）聘用

經公示無異議的，由第三方人力資源公司依法與擬聘用人員簽訂服務期為3年的勞動合同，約定試用期為6個月，并派遣到三亞市公安局工作，三亞市公安局負責聘用人員工作崗位安排。聘用人員在試用期內接受用人單位組織的崗前培訓及考核，考核合格的，繼續(xù)聘用；考核不合格的，解除勞動合同。

聘用人員違反服務期約定的，根據《中華人民共和國勞動合同法》第二十二條規(guī)定，需按所簽訂勞動合同的約定向用人單位支付違約金。

五、薪酬待遇和經費保障

輔警薪酬待遇按照三亞市輔警薪酬待遇實施方案執(zhí)行，目前試用期年工資總額為7.79萬元（含績效工資、法定節(jié)假日加班補貼、高溫補貼、單位和個人繳納的“五險一金”），試用期結束，經考核合格轉正后，在試用期工資基礎上增加層級工資。工作達到相應年限后具備層級晉升機制，同時輔警薪酬待遇將根據三亞經濟社會發(fā)展情況、財政狀況適時動態(tài)調整。加班誤餐補助、出差補助等按照三亞市相關規(guī)定執(zhí)行。

六、注意事項

（一）本次考試各環(huán)節(jié)的公告將通過三亞市公安局門戶網（http://gaj.sanya.gov.cn）進行發(fā)布，請考生注意關注三亞市公安局門戶網信息。

（二）報名必須使用有效期內的二代身份證，報名與考試時使用的身份證必須一致。

（三）本次考試不舉辦任何輔導培訓班，也不指定任何參考用書和資料，請廣大考生切勿輕信社會上任何機構或者個人發(fā)布的含有或者暗示“官方真題”“內部消息”“包過”等誤導性宣傳，避免上當受騙。

（四）招聘過程中，考生要確保本人填報的聯系方式有效并保持通信暢通，若因個人原因無法聯系或未按時參加審核、測試的，將視為自愿放棄。

青海事業(yè)單位考試

（五）報考07、11、12、13崗位的考生，入職后原則上不進行崗位調整，請考生結合自身實際情況進行報考。

咨詢電話：0898-88868231

監(jiān)督電話：0898-88868800

報名系統(tǒng)技術咨詢電話：0898-88256728

咨詢時間（上午08:00--12:00，下午15:00--18:00，節(jié)假日休息）

附件：附件1：三亞市公安局2024年公開招聘警務輔助人員崗位表

附件2：報考人員誠信承諾書

三亞市公安局

2024年7月25日