根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》（桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào)）及有關(guān)文件精神，為滿足我校對(duì)教學(xué)人員的需求，優(yōu)化教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘教師并將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘的基本條件及崗位要求

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，且年滿18周歲；

（二）遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)；

（三）品行端正，具有良好的職業(yè)道德；

（四）具有與報(bào)考崗位一致的資格條件；

（五）身體健康，具有履行崗位職責(zé)所需的心理素質(zhì)、文化程度、知識(shí)和能力；

（六）招聘范圍：2024年高校畢業(yè)生（含擇業(yè)期2年內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生）。具體條件詳見(jiàn)《柳州市交通學(xué)校2024年度公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生崗位需求計(jì)劃表》（附件1）。

（七）具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1．現(xiàn)役軍人；

廣西事業(yè)單位考試就上云職公招

2．受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查的人員；

3．處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

4．在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄（聘）用紀(jì)律行為的；

5．法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

二、招聘程序

（一）報(bào)名

1．報(bào)名時(shí)間：2024年5月6日－5月11日。

2．報(bào)名形式：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。報(bào)考人員在規(guī)定報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄“柳州市人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)招聘服務(wù)平臺(tái)”報(bào)名系統(tǒng)（網(wǎng)址：https://lzrsj.gkzpfw.com/）進(jìn)行報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位，所學(xué)專業(yè)必須與所報(bào)崗位要求的專業(yè)相符。出現(xiàn)考生所學(xué)專業(yè)與招聘崗位專業(yè)條件不一致的相近專業(yè)，由考生個(gè)人提供舉證材料可以報(bào)考，相近專業(yè)課程與招聘崗位專業(yè)核心課程須有80％以上相同。

3．報(bào)名所需材料：①《報(bào)名表》（從報(bào)名系統(tǒng)打印）；②個(gè)人簡(jiǎn)歷；③身份證復(fù)印件；④擇業(yè)期內(nèi)未就業(yè)的高校畢業(yè)生需提供學(xué)歷證、學(xué)位證復(fù)印件，2024屆高校畢業(yè)生需提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表（附成績(jī)單）復(fù)印件；⑤《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》；⑥教師資格證（或教師資格考試合格證明）復(fù)印件。應(yīng)聘者在考試前一天請(qǐng)攜帶以上材料原件進(jìn)行資格復(fù)查。

本次招考所涉及的年齡時(shí)間的計(jì)算，以2024年4月29日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。若無(wú)其他特別說(shuō)明，本次招考所涉及的學(xué)歷、學(xué)位、資格證書(shū)、工作經(jīng)歷等時(shí)間段的計(jì)算均以2024年7月31日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)。2022年、2023年畢業(yè)未就業(yè)的高校畢業(yè)生要求的資格、證書(shū)等均須在2023年12月31日前取得。2024年普通高校畢業(yè)生須在2024年7月31日之前提供畢業(yè)證、學(xué)位證及教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表及教師資格證（或教師資格考試合格證明），逾期無(wú)法提供的取消聘用資格。

北京事業(yè)單位考試就上云職公招

（二）資格審查

招聘單位依據(jù)崗位條件對(duì)報(bào)考者進(jìn)行初步資格審查。條件不符的，不得參加筆試、面試。因報(bào)名提交的材料不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤填寫報(bào)名信息，而造成資格審查不通過(guò)等后果，由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

資格審核將貫穿整個(gè)招聘過(guò)程，明知不符合基本條件或不符合崗位條件仍報(bào)名的，在任何環(huán)節(jié)被審核發(fā)現(xiàn)的，取消聘用資格，后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)責(zé)任。

山西事業(yè)單位考試

對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員提交報(bào)考申請(qǐng)次日起2日內(nèi)，提出審查意見(jiàn)。對(duì)符合應(yīng)聘資格條件的，不得拒絕報(bào)名；未通過(guò)資格審查的，須說(shuō)明原因。通過(guò)報(bào)名資格審查的考生在領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)需提供報(bào)名材料原件進(jìn)行資格復(fù)審。

（三）開(kāi)考比例

招聘崗位計(jì)劃與報(bào)考人數(shù)的開(kāi)考比例原則上不低于1：3，未達(dá)到1：3開(kāi)考比例，經(jīng)市教育局同意后，按通過(guò)資格審核人數(shù)1：2開(kāi)考。

（四）組織考試

1．考試形式：筆試＋面試。

2．筆試

筆試主要考查教育教學(xué)、教育心理學(xué)、德育工作基礎(chǔ)知識(shí)相關(guān)內(nèi)容，成績(jī)滿分為100分。

領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：2024年5月25日 9：00——15：00

地點(diǎn)：柳州市交通學(xué)校辦公樓二樓人力資源科

筆試時(shí)間：2024年5月25日 15：30——17：00

筆試地點(diǎn)、考務(wù)事項(xiàng)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。筆試時(shí)報(bào)考人員需攜帶本人有效期內(nèi)身份證原件、準(zhǔn)考證，按準(zhǔn)考證上的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試。以上兩證不全者，不能參加考試。

筆試結(jié)束后，筆試成績(jī)于當(dāng)天在學(xué)校公示欄公布。

3．面試

根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)，按照招聘崗位計(jì)劃與應(yīng)聘人員1：3的比例，從高分到低分確定面試入圍人選，比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)筆試成績(jī)并列時(shí)，同時(shí)確定為面試入圍人選，不足1：3的按實(shí)際人數(shù)確定面試入圍人選。有缺考、零分或違紀(jì)情況的應(yīng)聘人員不能入圍面試。面試成績(jī)滿分為100分，面試成績(jī)60分為合格，成績(jī)計(jì)算四舍五入，保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。同一崗位考生面試成績(jī)出現(xiàn)同分時(shí)，當(dāng)場(chǎng)加試，以加試成績(jī)確定排名（請(qǐng)考生在面試結(jié)束后，保持通訊電話的暢通）。

面試成績(jī)不合格者，不得確定為考核人選。其中，面試時(shí)達(dá)不到1：3開(kāi)考比例的，該崗位報(bào)考人員成績(jī)須達(dá)到70分以上（含70分）的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序?？忌嬖嚦煽?jī)都達(dá)不到70分的，取消該崗位的招聘。面試主要考核應(yīng)聘人員的職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、言語(yǔ)表達(dá)、思維品質(zhì)等教學(xué)基本素養(yǎng)和教學(xué)設(shè)計(jì)、教學(xué)實(shí)施、教學(xué)評(píng)價(jià)等教學(xué)基本技能。

面試形式：試講＋答辯

面試時(shí)間：2024年5月26日 8：30——16：00

2024年公務(wù)員

面試地點(diǎn)：柳州市交通學(xué)校志遠(yuǎn)樓

面試期間，對(duì)面試考官和報(bào)考人員實(shí)行封閉管理。嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入候考室和面試考場(chǎng)。報(bào)考人員面試時(shí)不得向考官透露本人姓名、籍貫、畢業(yè)院校、工作單位、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的，面試成績(jī)按零分處理，其余酌情按扣3－5分處理。

面試結(jié)束后，面試成績(jī)于面試當(dāng)天在學(xué)校公示欄公布。

本次招聘筆試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)，以面試成績(jī)確定考核、體檢人選。

4．組織考核

招聘單位根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)1：1的比例，按照面試成績(jī)從高分到低分的順序確定考核人選?？己斯ぷ饔烧衅竼挝痪唧w負(fù)責(zé)組織實(shí)施，考核內(nèi)容主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、勤政廉政、無(wú)違法亂紀(jì)等情況，并對(duì)考核對(duì)象進(jìn)行報(bào)考資格復(fù)查。如應(yīng)聘人員資格不合格的，取消考試資格，可從參加考試的人員中按面試成績(jī)由高分至低分依次遞補(bǔ)。

5．體檢、聘用公示

江西事業(yè)單位考試就上云職公招

體檢人選根據(jù)面試成績(jī)從高到低，按照實(shí)際招聘崗位人數(shù)1：1的比例組織。體檢工作由招聘單位組織實(shí)施，組織到市三甲醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢工作按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》（桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào)）執(zhí)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由考生本人自付。

應(yīng)聘人員對(duì)本人體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7個(gè)工作日內(nèi)，向體檢實(shí)施單位提交復(fù)檢書(shū)面申請(qǐng)。當(dāng)日、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢項(xiàng)目，須當(dāng)日或當(dāng)場(chǎng)完成復(fù)檢。參照公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行的體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，復(fù)檢只能進(jìn)行一次。

面試、考核、體檢都合格的，確定為擬聘用人員并由招聘單位在柳州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站（http://rsj.liuzhou.gov.cn/）進(jìn)行公示。公示期7日，公示無(wú)異議的，簽訂合同。

考核和體檢中出現(xiàn)不合格者或是報(bào)考人員自愿放棄的，招聘單位可以遞補(bǔ)，按面試成績(jī)由高分至低分依次遞補(bǔ)。

2021年公務(wù)員

三、工資待遇

用人形式為實(shí)名編制的，享受我市事業(yè)單位工作人員工資待遇。符合人才引進(jìn)政策的，可享受生活補(bǔ)助、購(gòu)（租）房補(bǔ)貼等。

用人形式為中等職業(yè)學(xué)校控制數(shù)的，享受招聘單位控制數(shù)工作人員工資待遇，符合柳州市人才引進(jìn)政策的，可享受生活補(bǔ)助、購(gòu)（租）房補(bǔ)貼等。

四、信息發(fā)布地址

本次公開(kāi)招聘公告、變更公告、擬聘用人員公示等具體事宜在柳州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（http://rsj.liuzhou.gov.cn/）、學(xué)校公示欄發(fā)布。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

本次招聘考試應(yīng)聘人員、招聘單位和招聘工作人員違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）有關(guān)規(guī)定從嚴(yán)處理。

本次招聘咨詢電話：0772－2082011

本次招聘監(jiān)督舉報(bào)電話：0772－2082028

六、有關(guān)說(shuō)明

（一）報(bào)考人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)了解柳州市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（http://rsj.liuzhou.gov.cn/）發(fā)布的最新情況，因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

（二）本次公招考試不指定考試用書(shū)，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

附件：

1．《柳州市交通學(xué)校2024年度公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生崗位需求計(jì)劃表》

2．專業(yè)分類指導(dǎo)目錄參考（2023年版）

3．專業(yè)核心課程相同舉證審批表

柳州市交通學(xué)校

2024年4月29日

附件1：柳州市交通學(xué)校2024年度公開(kāi)招聘高校畢業(yè)生崗位需求計(jì)劃表.xls

附件2：專業(yè)分類指導(dǎo)目錄參考（2023年版）.xls

附件3：專業(yè)核心課程相同舉證審批表.docx