一、招聘原則
堅(jiān)持公開、公平、公正和競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)的原則,面向社會(huì)公開招聘,擇優(yōu)聘用。
二、應(yīng)聘人員需具備的基本條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵紀(jì)守法,品行端正,具有愛崗敬業(yè)精神和良好團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),無(wú)違法犯罪記錄,身體健康且符合崗位要求;
(二)學(xué)歷為國(guó)民教育本科學(xué)歷及以上;若具有衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職稱證或公共衛(wèi)生醫(yī)師資格證,學(xué)歷可放寬至大專;男女不限;
(三)專業(yè)要求:本科及??茖I(yè):預(yù)防醫(yī)學(xué),研究生專業(yè):公共衛(wèi)生與預(yù)防醫(yī)學(xué);
(四)年齡要求:35周歲及以下;
(五)能熟練操作計(jì)算機(jī),具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力;
(六)所聘人員必須服從單位的管理,不得在外從事兼職工作,有固定工作的須辭去原單位工作。
三、有下列情形之一的人員不得報(bào)考
招考
(一)受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員,受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;
(二)各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄及招聘紀(jì)律行為的人員;
(三)曾被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位因違紀(jì)、違法被開除公職或者辭退的;
(四)有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
(五)患有嚴(yán)重身體或精神疾病,不宜從事疾控專項(xiàng)輔助工作的;
(六)報(bào)名時(shí)屬現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生;
廣西事業(yè)單位考試就上云職公招
(七)不符合《勞動(dòng)合同法》規(guī)定,無(wú)法簽訂勞動(dòng)合同的;
(八)法律規(guī)定不得聘用的其他情形。
四、招聘專業(yè)及相關(guān)要求
詳見附件1
五、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式
事業(yè)單位考試科目
(一)報(bào)名時(shí)間:2024年11月13日至11月19日,逾期不再接受任何形式的報(bào)名。
(二)報(bào)名方式:本次招聘考試報(bào)名全部采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)考人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄昆明衛(wèi)生人才網(wǎng)(www.kmwsrc.com.cn)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。
報(bào)名流程:登錄昆明衛(wèi)生人才網(wǎng)――進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)界面進(jìn)行個(gè)人賬號(hào)信息注冊(cè)――根據(jù)報(bào)名系統(tǒng)提示,填寫或選擇報(bào)考的崗位信息和個(gè)人信息――上傳近期(6個(gè)月以內(nèi))清晰的免冠半寸電子照片(不限底片顏色)――提交報(bào)名信息――網(wǎng)上報(bào)名審核――打印報(bào)名申報(bào)表。報(bào)名信息提交并出現(xiàn)打印報(bào)名申報(bào)表后不可進(jìn)行信息修改。
(三)報(bào)名注意事項(xiàng)
報(bào)名采用系統(tǒng)自動(dòng)審核和人工審核相結(jié)合的方式進(jìn)行,系統(tǒng)對(duì)照崗位要求進(jìn)行審核,考生所學(xué)專業(yè)必須符合崗位專業(yè)要求,每名報(bào)考人員只允許選擇一個(gè)崗位。報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、提供虛假信息或不符合報(bào)考條件者,一經(jīng)查實(shí),取消考試資格。
報(bào)考人員在報(bào)名過程中如有系統(tǒng)問題可通過“昆明衛(wèi)生人才”微信公眾號(hào)進(jìn)行咨詢,請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅丈习鄷r(shí)間內(nèi)咨詢。
(四)準(zhǔn)考證打印
西藏事業(yè)單位考試就上云職公招
成功完成報(bào)名的考生于2024年11月26日上午9:00時(shí)至2024年11月27日下午17:00時(shí)登錄昆明衛(wèi)生人才網(wǎng)(www.kmwsrc.com.cn)首頁(yè)自行打印準(zhǔn)考證。
六、資格審查
(一)筆試前由中標(biāo)的第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)招聘小組對(duì)所有報(bào)名人員進(jìn)行資格審核,資格審核主要以報(bào)名時(shí)所提供的各類證明資料進(jìn)行,審核合格的人員可進(jìn)入筆試程序,審核不通過者取消報(bào)名資格。報(bào)名人員應(yīng)對(duì)本人提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),即取消相應(yīng)資格。
(二)現(xiàn)場(chǎng)資格審核所需材料
1.有效期公民身份證或其它能證明身份的原件及復(fù)印件1份;
2.最高學(xué)歷畢業(yè)證書及學(xué)位證書原件及復(fù)印件1份,留學(xué)回國(guó)人員需提供教育部國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;
3.相關(guān)職稱證明原件及復(fù)印件1份;
4.昆明衛(wèi)生人才網(wǎng)打印報(bào)名申報(bào)表1份;
5.昆明衛(wèi)生人才網(wǎng)打印《西山區(qū)疾病預(yù)防控制中心2024年招聘勞務(wù)派遣人員報(bào)名表》(附件2)1份。
(三)現(xiàn)場(chǎng)資格審核時(shí)間、地點(diǎn):2024年11月22日9:00-17:00,昆明市五華區(qū)西城中心A座12樓
七、考試方法、范圍、時(shí)間、地點(diǎn)
采取筆試及面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,由中標(biāo)的第三方人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)招聘小組統(tǒng)一組織實(shí)施。
(一)筆試:開考比例為1:3,若達(dá)不到開考比例,根據(jù)報(bào)名人數(shù)進(jìn)行調(diào)整。
1.筆試時(shí)間:以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)
2.筆試地點(diǎn):以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)
3.筆試采取閉卷考試,筆試成績(jī)按百分制計(jì)算。
4.筆試內(nèi)容:崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)。
5.筆試滿分100分,筆試結(jié)束后,筆試成績(jī)?cè)诶ッ餍l(wèi)生人才網(wǎng)進(jìn)行公布。
(二)面試
以應(yīng)聘者筆試成績(jī)從高分到低分排序,并按照招聘崗位1:3的比例確定進(jìn)入面試人選,不足1:3的比例的,根據(jù)人數(shù)進(jìn)行調(diào)整。主要考核應(yīng)聘者的綜合知識(shí)運(yùn)用能力、應(yīng)變能力、邏輯思維能力和語(yǔ)言能力等。
1.面試時(shí)間:另行通知
2.面試地點(diǎn):另行通知
3.面試采取現(xiàn)場(chǎng)問答,面試成績(jī)按百分制計(jì)算,滿分100分。
(三)綜合成績(jī)計(jì)算
綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×0.5+面試成績(jī)×0.5,綜合成績(jī)總分為100分。綜合成績(jī)?cè)诶ッ餍l(wèi)生人才網(wǎng)進(jìn)行公布,公示期為5個(gè)工作日。
八、考察、體檢、公示
按照綜合成績(jī)高低順序,以1:1的比例確定考察人選??疾旌细窈?,按規(guī)定程序組織體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢需到二級(jí)以上綜合醫(yī)院,體檢費(fèi)用由考生自理,并按照規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交體檢報(bào)告;體檢不合格的人員,取消擬聘用資格。
根據(jù)資格審查、綜合成績(jī)、體檢結(jié)果確定聘用人員,并在昆明衛(wèi)生人才網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示后出現(xiàn)放棄情形的,按照綜合成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。
九、聘用
(一)聘用管理
對(duì)公示無(wú)異議的擬聘用人員,由與西山區(qū)疾病預(yù)防控制中心簽訂《勞務(wù)派遣協(xié)議》的昆明市西山區(qū)人才資源運(yùn)營(yíng)管理有限公司與擬聘用人員簽訂2年期限的勞動(dòng)合同,以勞務(wù)派遣的方式派遣到西山區(qū)疾病預(yù)防控制中心工作。試用期為2個(gè)月,西山區(qū)疾控中心對(duì)聘任人員進(jìn)行使用、考核等日常管理。根據(jù)其聘任崗位情況、職稱等級(jí)、考核情況等差異化兌現(xiàn)相關(guān)待遇。試用期結(jié)束后,經(jīng)西山區(qū)疾控中心考核對(duì)能夠勝任崗位要求,合格的人員根據(jù)實(shí)際崗位需求可以續(xù)簽勞動(dòng)合同,考核未通過者,解除勞動(dòng)合同,不予繼續(xù)錄用。如在試用期2個(gè)月以內(nèi)提出辭職或者考核不通過空缺出的名額,按照綜合成績(jī)從高到低順延遞補(bǔ)。
(二)薪資福利
1.試用期:2個(gè)月試用期,試用期工資為轉(zhuǎn)正后工資的80%。
2.正式聘用合同期內(nèi):高級(jí)職稱人員工資待遇總費(fèi)用9000元/人月(包含五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、工資、績(jī)效、服務(wù)費(fèi),下同),中級(jí)職稱人員工資待遇總費(fèi)用7000元/人月,初級(jí)職稱人員工資待遇總費(fèi)用6000元/人月,無(wú)初級(jí)職稱人員工資待遇比照初級(jí)職稱人員,總費(fèi)用6000元/人月。
五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)的參保標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)每年公布的繳費(fèi)基數(shù)和繳費(fèi)比例進(jìn)行調(diào)整。
十、其他事項(xiàng)
(一)有下列情形之一的,視為自動(dòng)放棄。
1.未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行體檢的。
2.擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明)。
3.公示期滿5個(gè)工作日,聯(lián)系不上聘用人員本人的。
(二)有下列情形之一的,產(chǎn)生的空缺以本崗位面試成績(jī)由高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
1.在考察或體檢不合格的人員,包括未按規(guī)定進(jìn)行體檢的人員。
2.擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明),產(chǎn)生的空缺崗位設(shè)置一次遞補(bǔ)。
3.公示期滿5個(gè)工作日,聯(lián)系不上聘用人員本人的,產(chǎn)生的空缺崗位設(shè)置一次遞補(bǔ)。
(三)簽訂合同后,還未取得初級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職稱證或公共衛(wèi)生醫(yī)師資格證的人員,必須在2年內(nèi)考取初級(jí)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)職稱證或公共衛(wèi)生醫(yī)師資格證,若不能按時(shí)考取上述職稱證或醫(yī)師資格證,合同到期后雙方不再續(xù)簽,乙方放棄要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的權(quán)利。
(四)本次招聘不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會(huì)上出現(xiàn)的假借單位名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)應(yīng)聘人員提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
十一、薪資待遇等其他未盡事宜由西山區(qū)疾病預(yù)防控制中心負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系電話:0871-63376118魏老師
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