根據(jù)《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（甘辦發(fā)〔2011〕22號）、《關(guān)于進一步做好省屬高校和科研院所高層次人才引進工作的通知》（甘組通字〔2019〕22號）和《關(guān)于省直事業(yè)單位引進高層次和急需緊缺人才相關(guān)工作的補充通知》（甘組通字〔2019〕111號）文件精神，為加強局高層次人才隊伍建設(shè)，決定面向社會公開考核招聘高層次人才3名，具體崗位列表詳見附件1?，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、引進對象

博士研究生3名。

二、基本條件

（一）應(yīng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的基本政治權(quán)利。

2.思想政治素質(zhì)好，組織紀律觀念強，熱愛并愿意投身于地質(zhì)事業(yè)，了解行業(yè)發(fā)展及相關(guān)政策要求，具有較強的事業(yè)心責任感，能夠承擔并組織完成職責范圍內(nèi)的工作任務(wù)。

3.博士研究生年齡不超過40周歲（1985年1月1日以后出生），條件特別優(yōu)秀者可適當放寬至45周歲，應(yīng)屆畢業(yè)生不受年齡限制。

4.具有崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)及條件。應(yīng)聘人員畢業(yè)證上標注的學(xué)歷及專業(yè)（專業(yè)方向）應(yīng)當與招聘崗位要求的學(xué)歷及專業(yè)（專業(yè)方向）一致；其中，具備相關(guān)專業(yè)高級職稱任職資格者優(yōu)先。

（二）具有下列情形之一者，不得報名：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的或受到黨紀政紀處分的。

2.曾在各級公職人員招考中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的。

3.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對象名單的。

4.提供虛假證件及材料的。

5.聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

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6.法律法規(guī)規(guī)定不得報考等其他情形的。

三、薪資待遇

（一）入編甘肅省事業(yè)編制，享受國家規(guī)定的工資福利待遇。

（二）與用人單位簽訂5年以上勞動合同。其中，對經(jīng)省委人才辦認定，符合辦理“隴原人才服務(wù)卡”D卡的人員，享受一次性安家補貼，并享受“隴原人才服務(wù)卡”中規(guī)定的其他待遇；其他人員，則由用人單位通過租賃住房、提供人才公寓等方式，為其提供住房保障。

（三）博士研究生從事本專業(yè)技術(shù)工作滿2年，符合單位相應(yīng)職稱條件的可定職副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

四、招聘程序

（一）報名及資格初審

1.報名時間：自本公告發(fā)布之日起至2025年2月10日18:00前，報名時間以郵件發(fā)送時間為準，逾期不再受理。

2.報名方式：本次招聘一律采用郵件報名的方式進行。應(yīng)聘人員應(yīng)仔細閱讀《甘肅煤田地質(zhì)局2025年公開考核招聘高層次人才公告》及《甘肅煤田地質(zhì)局2025年公開考核招聘高層次人才崗位列表》（附件1）。報名人員填寫《甘肅煤田地質(zhì)局2025年公開考核招聘博士報名表》(見附件2以下簡稱《報名表》），《報名表》中須插入近期1寸正面免冠照片，填寫完成后正反面打印并手寫簽名，將《報名表》、畢業(yè)證、學(xué)位證、代表性學(xué)術(shù)或業(yè)績成果、重要獲獎情況、本人簡歷、具有相關(guān)系列高級職稱任職資格證書等相關(guān)材料PDF格式彩色掃描件發(fā)送至郵箱gsmtjlrc@163.com，郵件標題命名為：姓名+所學(xué)專業(yè)。

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3.資格初審：甘肅煤田地質(zhì)局組織開展資格初審工作，審核報名人員是否符合招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位及其他條件。資格初審結(jié)果等將通過報名郵箱或電話通知應(yīng)聘人員。

（二）資格復(fù)審

通過資格初審的應(yīng)聘人員須在接到有關(guān)通知后，應(yīng)提供以下材料：

1.個人身份有效證件原件及復(fù)印件1份。

2.畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件1份，學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷備案證明復(fù)印件1份。

3.“甘肅煤田地質(zhì)局2025年公開考核招聘博士報名表”1份。

4.代表性學(xué)術(shù)或業(yè)績成果、重要獲獎情況等證明材料。

5.本人2張近期正面免冠1寸證件照（須與報名表照片一致）。

6.有工作單位的需要提供本人人事管理關(guān)系所在單位出具的同意報考證明。

（三）考核

考核工作由甘肅煤田地質(zhì)局組織實施，根據(jù)崗位需求，采取面試考核方式考察應(yīng)聘人員綜合知識、崗位專業(yè)知識、適應(yīng)工作能力和學(xué)術(shù)成果等考核指標進行量化評判，滿分100分。按百分制打分并計算平均分，面試成績按四舍五入方法計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，設(shè)定合格分數(shù)線80分。面試成績在面試結(jié)束后當場公布，由考生簽字確認，成績由高到低進行排序，出現(xiàn)成績相同時，按照崗位列表中所列優(yōu)先條件確定排名，優(yōu)先條件相同時，采取加試面試的方式確定排名，總成績在甘肅煤田地質(zhì)局官網(wǎng)發(fā)布。

具體面試考核時間、地點及由我局確定后電話、短信通知應(yīng)聘人員本人。

（四）體檢、考察

根據(jù)考核人員的總成績，按同一崗位引進人數(shù)，從達到面試合格分數(shù)線人員中按成績由高到低等額確定體檢考察人員。體檢和考察由甘肅煤田地質(zhì)局組織，先體檢后考察。

體檢在省內(nèi)三甲以上綜合性醫(yī)院進行，體檢參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)規(guī)定組織實施，費用由應(yīng)聘人員自理。應(yīng)聘人員對體檢項目結(jié)果有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)，提出復(fù)檢申請，由甘肅煤田地質(zhì)局安排到其他醫(yī)院進行復(fù)檢，復(fù)檢以一次為限，以復(fù)檢結(jié)論為準。

考察由局人事處負責組織實施，采取個別談話、召開座談會、調(diào)閱檔案等方法，對考察對象的德、能、勤、績、學(xué)、廉等方面進行全面考察，實事求是、客觀公正地作出考察結(jié)論。

體檢和考察環(huán)節(jié)如出現(xiàn)崗位空缺，從符合條件的人員中按考核成績由高到低依次遞補，只遞補一次。

（五）公示及審批

根據(jù)考核、體檢和考察結(jié)果，按招聘崗位數(shù)量擇優(yōu)等額確定擬聘人員，由甘肅煤田地質(zhì)局黨委會議研究確定擬聘人員，將擬聘人員在局網(wǎng)站進行公示，公示期為5個工作日。對經(jīng)公示后符合聘用條件的擬聘人員辦理審批手續(xù)。

（六）備案及聘用

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公示后符合擬聘條件的人員，經(jīng)我局審核審批，報省人社廳備案，按照崗位設(shè)置管理有關(guān)規(guī)定確定崗位等級、簽訂聘用合同、兌現(xiàn)相應(yīng)待遇，按規(guī)定辦理檔案等相關(guān)手續(xù)。

五、其他事項

1.對報考資格的審查貫穿招聘全過程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報考資格條件的，均可取消其報考資格或者聘用資格。

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2.應(yīng)聘人員須在2025年7月31前取得招聘崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位，未能按時提供學(xué)歷、學(xué)位證書等相關(guān)材料的，不予審批聘用。

3.公開考核招聘工作在局紀檢部門監(jiān)督下進行。應(yīng)聘人員在招聘過程中對招聘工作若有異議，可向局紀檢部門反映。

咨詢電話：0931-4911929

監(jiān)督電話：0931-4911930

附件：

1.甘肅煤田地質(zhì)局2025年公開考核招聘高層次人才崗位列表

2.甘肅煤田地質(zhì)局2025年公開考核招聘博士報名表

甘肅煤田地質(zhì)局

2025年1月10日