為全面貫徹落實省、市關于人才引進工作的部署和要求，深入實施人才強縣戰(zhàn)略，推動全縣經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展，經(jīng)縣委、縣政府研究，決定面向社會引進第二批優(yōu)秀青年人才，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、引進范圍和資格條件

（一）引進范圍

國內(nèi)普通高等院校、承擔研究生教育任務的科研機構(gòu)和經(jīng)教育部學歷認證的國（境）外高校未就業(yè)的全日制碩士及以上研究生。

未就業(yè)是指在公告發(fā)布之日前未繳納過社會保險。

根據(jù)《教育部辦公廳等五部門關于進一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》（教研廳函〔2019〕1號）文件精神，自2017年起，由國家統(tǒng)一下達招生計劃，考試招生執(zhí)行相同政策和標準的非全日制研究生與全日制研究生，學歷學位證書具有同等效力。

定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、函授，以及網(wǎng)絡學院、成人教育學院和獨立學院畢業(yè)生不列入引進范圍。

（二）資格條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度；

2.具有良好的道德品行；

3.具備崗位所需要其他條件以及適應崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)；

4.碩士研究生年齡在35周歲以下（1988年11月11日以后出生），博士研究生年齡在40周歲以下（1983年11月11日以后出生）；

5.有下列情形之一的人員不得報名：

（1）因違法違紀曾受紀律處分、刑事處罰和曾被開除公職的人員，涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結(jié)論的人員；

（2）在各級公務員考錄、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等違紀行為的人員；

（3）莘縣機關事業(yè)單位在編在崗人員（含試用期人員及總量控制備案人員），在讀全日制普通高校學生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘；

（4）現(xiàn)役軍人及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員；

（5）《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號）中應回避的情形；

（6）其他有關法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的。

二、引進待遇

引進的博士研究生，試用期滿考核合格聘用到管理崗位的享受七級職員待遇。符合《公務員調(diào)任規(guī)定》的，表現(xiàn)優(yōu)秀的可調(diào)任公務員職務。

引進博士研究生在聊城地區(qū)購房可以給予20萬元一次性購房補貼。

引進的博士研究生可認定為“優(yōu)秀人才”，發(fā)放人才服務金卡，享受高層次人才綠色通道，提供配偶安置、子女入學、父母養(yǎng)老、科研服務、醫(yī)療保健、交通服務、文體服務等多種優(yōu)惠政策和便利服務。

三、招聘崗位及招聘人數(shù)

具體招聘單位、招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見附件1。

四、報名方式

報名采取統(tǒng)一時間網(wǎng)上報名、單位初審的方式進行。每人限報一個崗位。

（一）報名

報名時間：2024年11月11日09:00-11月15日16:00

查詢時間：2024年11月11日11:00-11月16日16:00

報名網(wǎng)址：www.sdsx.gov.cn（莘縣人民政府網(wǎng)）

應聘人員登錄報名網(wǎng)站，按要求如實填寫、提交相關個人信息資料。每人限報一個崗位，應聘人員在招聘單位資格初審前可修改報名信息。招聘單位初審通過，報名信息不能更改。2024年11月15日16:00后，單位尚未初審或者初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息。

報名人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。報名人員在應聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一。

海南公務員

（二）單位初審

初審時間：2024年 11月11日11:00—11月16日11:00

招聘單位或其主管部門指定專人負責網(wǎng)上初審工作 (含節(jié)假日)，及時查看本單位的網(wǎng)上報名情況，認真進行資格審查，對具備報名資格并符合應聘條件的，不得拒絕報名，并盡快確認初審結(jié)果。

（三）網(wǎng)上繳費

繳費時間：2024年11月11日11:00—11月16日16:00

通過資格初審的應聘人員，要在規(guī)定的繳費時間內(nèi)登錄莘縣人民政府網(wǎng)進行網(wǎng)上繳費，逾期不辦理網(wǎng)上繳費手續(xù)的，視作放棄。繳費成功后，請考生及時下載打印《報名登記表》和《誠信承諾書》。

根據(jù)魯發(fā)改成本〔2022〕55號核定的標準，考務費的收取標準為每人每科40元。擬享受減免考務費的應聘人員，不實行網(wǎng)上繳費，審核通過后，按規(guī)定要求辦理（見附件2）。

報名結(jié)束后，對應聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人及以上的，按規(guī)定的比例相應核減招聘人數(shù)。

請應聘人員在確認繳費后，及時關注招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試、聘用的，責任自負。

五、考試方式

考試分為筆試和面試，均采用百分制計算成績。

（一）筆試

筆試時間和地點等有關事宜以下載打印的《筆試準考證》為準，《筆試準考證》打印時間在莘縣人民政府網(wǎng)或莘縣人社微信公眾號或莘縣融媒APP另行通知。

筆試內(nèi)容為公共基礎知識（包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、科技知識和省情省況等基礎性知識）和綜合寫作。

為保證新進人員基本素質(zhì)，筆試設定最低合格分數(shù)線，由縣公開招聘工作領導小組根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

（二）資格審查

莘縣事業(yè)單位第二批優(yōu)秀青年人才引進資格審查工作，貫穿引進工作的全過程，初審結(jié)果不作為確定符合報考條件的最終依據(jù)，在任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員弄虛作假、不符合應聘資格條件等情形的，一經(jīng)查實，取消應聘資格。

應聘人員要仔細閱讀《公告》及附件，填報的相關表格、信息等必須真實、全面、準確。主要信息填報不實的，按弄虛作假處理；因信息填報不全、錯誤等導致未通過資格審查的，責任由應聘人員自負。

根據(jù)魯發(fā)改成本〔2022〕55號核定的標準，面試人員應繳納面試考務費每人70元。

資格審查及面試具體時間、地點、方式在莘縣人民政府網(wǎng)或莘縣人社微信公眾號或莘縣融媒APP另行通知。

（三）面試

面試由縣公開招聘工作領導小組辦公室統(tǒng)一組織實施。面試人選從達到筆試合格分數(shù)線的應聘人員中，按照開考比例，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分依次確定，并通過莘縣人民政府網(wǎng)或莘縣人社微信公眾號或莘縣融媒APP面向社會公布。經(jīng)審查不具備報考條件的，取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺，按筆試成績高低依次等額遞補。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達不到招聘比例的，按實有合格人數(shù)確定。

面試結(jié)束后，按筆試成績和面試成績各占50％的比例百分制合成考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績，確定進入考察范圍人選。面試設定最低合格分數(shù)線，達到合格分數(shù)線的方可進入考察范圍。同一招聘崗位應聘人員出現(xiàn)總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定人選，筆試成績?nèi)韵嗤模扇〖釉嚨霓k法確定。面試人員考試總成績和考察人員名單，在莘縣人民政府網(wǎng)或莘縣人社微信公眾號或莘縣融媒APP公示。

六、考察和體檢

（一）考察

按照招聘崗位，根據(jù)應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1的比例確定進入考察范圍人選，組織考察。

考察工作在縣公開招聘工作領導小組統(tǒng)一安排下，由招聘單位或招聘主管部門成立考察工作小組，考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，全面了解引進人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、學習和工作表現(xiàn)、崗位匹配度以及是否需要回避等方面情況，并對引進人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供的相關信息、材料是否真實準確等進行復審?？疾旃ぷ餍〗M要實事求是，全面、客觀、公正地評價被考察對象，并寫出書面考察意見。

廣西事業(yè)單位考試

因放棄考察資格或考察不合格造成的空缺，按面試成績由高分到低分依次等額遞補。

（二）體檢

對考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，不得在原體檢醫(yī)院進行，復檢只能進行1次，結(jié)果以復檢結(jié)論為準。

應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對放棄體檢資格或體檢不合格造成的空缺，按考試總成績由高分到低分依次等額遞補。

七、公示聘用

對面試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由縣公開招聘工作領導小組辦公室統(tǒng)一公示，公示期為5個工作日。公示期滿后，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由聘用單位或其主管部門提出聘用意見，辦理相關手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確定人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期一年，期滿合格的正式聘用，不合格的，解除聘用合同。

無故放棄考察、體檢、聘用資格的，記入莘縣事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫，不得再參加莘縣事業(yè)單位公開招聘考試。

八、其他

本次人才引進公告及崗位表中的“以上”、“以下”、“以前”、“以后”均包含本級別、本基數(shù)。

2023年事業(yè)單位招考

此次引進考試不指定考試輔導書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導班，社會上以任何名義舉辦的各種輔導班與招聘主管機關無關。

此公告未盡事宜，由中共莘縣縣委組織部、莘縣人力資源和社會保障局負責解釋。

咨詢電話：

中共莘縣縣委組織部：0635-7310101

莘縣人力資源和社會保障局：0635-7321221

招聘崗位

附件：

1. 2024年莘縣事業(yè)單位第二批優(yōu)秀青年人才引進崗位表

2024年公務員

2. 2024年莘縣事業(yè)單位第二批優(yōu)秀青年人才引進應聘須知

附件詳見：https://mp.weixin.qq.com/s/TwqAec5aFplv9S8vdUe_kw

實習生

中共莘縣縣委組織部

莘縣人力資源和社會保障局

2024年11月5日