為加強(qiáng)學(xué)科和人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)）相關(guān)規(guī)定，2024年秋季如皋市人民醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制高層次人才1名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

具體的招聘崗位、人數(shù)、資格條件等詳見《2024年秋季如皋市人民醫(yī)院公開招聘高層次人才崗位簡(jiǎn)介表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位簡(jiǎn)介表》）?！秿徫缓?jiǎn)介表》可在南通市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://rsj.nantong.gov.cn）、如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市人社局網(wǎng)頁(yè)（http://www.rugao.gov.cn/rgsrsj/sydwzl/sydwzl.html）、如皋市衛(wèi)健委網(wǎng)頁(yè)（http://www.rugao.gov.cn/rgswjw/gggs/gggs.html），如皋市人民醫(yī)院網(wǎng)站（http://www.rgph.cn）查詢。

二、報(bào)考條件

（一）資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

2.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)；

4.具有符合職位要求的工作能力；

5.1983年10月至2006年9月期間出生；

6.具備《崗位簡(jiǎn)介表》中崗位要求的資格條件。

（1）具備崗位所需的專業(yè)條件。

事業(yè)單位考試就上公招

（2）應(yīng)聘人員須同時(shí)具有相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位證書，且學(xué)歷證書上的畢業(yè)專業(yè)與應(yīng)聘專業(yè)相一致。

7.取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（二）不得報(bào)考情形

1.現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2024屆畢業(yè)生；

2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

3.國(guó)（境）外留學(xué)畢業(yè)但截至報(bào)名前未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的；

4.新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020

年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在2025年5月1日前3年服務(wù)期未滿的在編（在冊(cè)）人員;

5.按照《事業(yè)單位人員管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回

避的崗位；

6.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

三、報(bào)名

（一）報(bào)名郵箱

報(bào)名采用郵箱報(bào)名方式，報(bào)考人員直接投遞《2024年秋季如皋市人民醫(yī)院公開招聘高層次人才報(bào)名表》（附件2）及相關(guān)證明材料電子版到電子郵箱（RYGCCZP@163.com），郵件主題為：崗位代碼+姓名+專業(yè)。

（二）報(bào)名、照片上傳時(shí)間

2024年10月28日08:30～11月1日16:00。

報(bào)名必須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證，并與面試時(shí)使用的居民身份證一致。照片要求：本人近期免冠電子證件照片，jpg格式，大小不超過50KB。

（三）資格初審

重慶事業(yè)單位考試

2024年10月28日08:30～11月2日16:00。

1.資格初審負(fù)責(zé)單位為如皋市人民醫(yī)院，依據(jù)應(yīng)聘人員通過報(bào)名系統(tǒng)提交的報(bào)名信息資料，對(duì)應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格進(jìn)行初步審查。資格初審負(fù)責(zé)單位對(duì)應(yīng)聘人員填報(bào)的信息有疑義的，應(yīng)注明缺失或需補(bǔ)充的內(nèi)容，并要求應(yīng)聘人員完善補(bǔ)充，也可要求應(yīng)聘人員提交有關(guān)佐證材料。報(bào)名時(shí)間截止后或資格初審?fù)ㄟ^后，均不得更改報(bào)名信息。資格初審?fù)ㄟ^的，資格初審負(fù)責(zé)單位應(yīng)及時(shí)留存應(yīng)聘人員的報(bào)名信息資料，供對(duì)應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格復(fù)審確認(rèn)時(shí)核對(duì)。

2.初審結(jié)果在24小時(shí)內(nèi)以電子郵件的方式告知應(yīng)聘人員，如應(yīng)聘人員對(duì)初審結(jié)果有異議，請(qǐng)及時(shí)向如皋市人民醫(yī)院陳述申辯，聯(lián)系電話：0513-87312548。

3.陳述申辯：2024年10月28日08:30～11月2日17：00。

4.對(duì)初審異議的處理：2024年10月28日08:30～11月2日18:00。

因未及時(shí)查詢資格初審意見或?qū)Y格初審意見未陳述申辯者，視為知悉并認(rèn)可資格初審意見。

本次公開招聘不收取報(bào)名費(fèi)、考試費(fèi)和體檢費(fèi)。凡屬于弄虛作假或者不符合報(bào)名資格條件報(bào)考的，經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格或聘用資格，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

四、招聘辦法

（一）資格復(fù)審

為確認(rèn)應(yīng)聘人員的應(yīng)聘資格，在面試前進(jìn)行資格復(fù)審，由如皋市衛(wèi)生健康委員會(huì)會(huì)同如皋市人民醫(yī)院進(jìn)行。

1.本次招聘在初審?fù)ㄟ^后直接進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)在如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市衛(wèi)健委網(wǎng)頁(yè)、如皋市人民醫(yī)院網(wǎng)站進(jìn)行公告。

2.資格復(fù)審人員應(yīng)攜帶報(bào)名相關(guān)材料，在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)到資格復(fù)審負(fù)責(zé)單位進(jìn)行資格復(fù)審。逾期視為自動(dòng)放棄。

3.應(yīng)攜帶材料。

（1）攜帶本人居民身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書以及崗位需要的其他相關(guān)材料原件及復(fù)印件。

（2）國(guó)（境）外留學(xué)回國(guó)人員須攜帶本人居民身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》以及崗位需要的其他相關(guān)材料原件及復(fù)印件。

4.資格復(fù)審人員可委托他人到現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，受委托人除提供委托人復(fù)審所需材料外，還需提供被委托人的身份證原件及復(fù)印件、委托人的委托書原件（須由委托人本人手寫簽名）。如因委托書非委托人本人手寫簽名而引起的一切爭(zhēng)議或糾紛后果均由委托雙方自行解決，與招聘單位無關(guān)。

5.經(jīng)復(fù)審，不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其面試資格，被取消面試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議，可當(dāng)場(chǎng)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的部門陳述申辯。

6.資格復(fù)審合格人員當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書》。

（二）面試

1.面試對(duì)象。資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。面試人員名單在如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市衛(wèi)健委網(wǎng)頁(yè)、如皋市人民醫(yī)院網(wǎng)站進(jìn)行公布。

2.面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、崗位匹配知識(shí)和能力等。

3.面試時(shí)間地點(diǎn)，詳見《面試通知書》。

4.面試成績(jī)。面試成績(jī)以百分制計(jì)算，60分為合格分?jǐn)?shù)線。面試成績(jī)經(jīng)考場(chǎng)監(jiān)督員審核后由現(xiàn)場(chǎng)工作人員通知考生。

五、體檢和考察

（一）體檢

1.體檢由如皋市衛(wèi)生健康委員會(huì)會(huì)同如皋市人民醫(yī)院組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

2.體檢人員確定。在面試合格者中，按照考試成績(jī)從高分到低分，根據(jù)招聘崗位數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢的人員。如考試成績(jī)相同，進(jìn)行加試，加試成績(jī)高者在前。

事業(yè)單位招聘

3.體檢人員名單在如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市衛(wèi)健委網(wǎng)頁(yè)、如皋市人民醫(yī)院網(wǎng)站公布。

（二）考察

體檢合格人員進(jìn)入考察?？疾靷?cè)重于應(yīng)聘者的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力水平等?？疾旃ぷ饔扇绺奘腥肆Y源和社會(huì)保障局、如皋市衛(wèi)生健康委員會(huì)會(huì)同如皋市人民醫(yī)院組織實(shí)施，根據(jù)考察結(jié)果，確定擬聘人員名單。

六、公示、聘用和遞補(bǔ)

（一）公示

如皋市人民醫(yī)院根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單經(jīng)如皋市人社局審核后在南通市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、如皋市人民政府網(wǎng)站如皋市人社局網(wǎng)頁(yè)、如皋市衛(wèi)健委網(wǎng)頁(yè)，如皋市人民醫(yī)院網(wǎng)站公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

（二）聘用

經(jīng)公示無異議的擬聘人員，由如皋市人民醫(yī)院經(jīng)如皋市衛(wèi)生健康委員會(huì)審核后報(bào)送如皋市人力資源和社會(huì)保障局審批。根據(jù)核發(fā)的聘用人員通知書，由用人單位在公示結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)辦結(jié)聘用手續(xù)，逾期作自動(dòng)放棄。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)因應(yīng)聘人員原因未辦結(jié)聘用手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到并辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同，期限不低于3年（含試用期），試用期為3-6個(gè)月。試用期滿考核合格予以定崗定級(jí)；考核不合格者解除聘用合同。

擬聘用人員與有關(guān)單位簽訂勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由本人按規(guī)定自行負(fù)責(zé)解決，逾期作自動(dòng)放棄處理。

（三）遞補(bǔ)

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，在該崗位面試合格人員中依據(jù)總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行依次遞補(bǔ)：

1.應(yīng)聘人員體檢或考察不合格的；

2.擬聘人員公示的結(jié)果影響聘用的；

3.擬聘人員明確放棄聘用的；

4.其它導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情形。

聘用審批后不再遞補(bǔ)。

七、相關(guān)政策

應(yīng)聘人員符合《如皋市衛(wèi)生健康人才引進(jìn)培養(yǎng)實(shí)施辦法》（皋政辦發(fā)〔2019〕106號(hào)）條件的，按照文件精神給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。

八、紀(jì)律監(jiān)督

事業(yè)單位公開招聘工作人員，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。招聘工作以本《公告》為依據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合本《公告》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員的考試和聘用資格，并追究相關(guān)工作人員的責(zé)任。

九、政策咨詢

本《公告》由如皋市人民醫(yī)院解釋。

政策、考務(wù)咨詢：0513-87312548（如皋市人民醫(yī)院組織人事科）

咨詢時(shí)間：工作日9:00-17:00。

監(jiān)督、舉報(bào)電話：0513－87199952（如皋市紀(jì)委監(jiān)委派駐市衛(wèi)健委紀(jì)檢監(jiān)察組）。

附件：1.2024年秋季如皋市人民醫(yī)院公開招聘高層次人才崗位簡(jiǎn)介表

2.2024年秋季如皋市人民醫(yī)院公開招聘高層次人才報(bào)名表

如皋市人民醫(yī)院

2024年10月23日

附件1： 2024年秋季如皋市人民醫(yī)院公開高層次人才崗位簡(jiǎn)介表.xlsx

附件2：2024年秋季如皋市人民醫(yī)院公開招聘高層次人才報(bào)名表.docx