佛山開放大學(xué)(佛山社區(qū)大學(xué))是由佛山市人民政府舉辦的、以現(xiàn)代信息技術(shù)為支撐的、服務(wù)全民終身學(xué)習(xí)的新型高等學(xué)校。

根據(jù)工作需要，我校擬面向社會(huì)公開招聘高層次人才1名。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省人民政府令第301號(hào))制定招聘方案如下。

一、招聘崗位及人數(shù)

本次招聘崗位共1個(gè)，計(jì)劃招聘事業(yè)單位編制內(nèi)工作人員1名，具體崗位要求詳見佛山開放大學(xué)(佛山社區(qū)大學(xué))公開招聘高層次人才崗位表(附件1)。

二、招聘范圍

江西事業(yè)單位考試就上云職公招

面向社會(huì)。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守憲法和法律;

3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.招聘公告要求的其他條件。

(二)資格要求

詳見佛山開放大學(xué)(佛山社區(qū)大學(xué))公開招聘高層次人才崗位表(附件1)。

業(yè)績(jī)成果材料須為近五年內(nèi)的有效材料。應(yīng)聘人員須在2025年1月26日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書(含持國(guó)(境)外學(xué)位證書人員)。所涉及的年齡、工作經(jīng)歷、業(yè)績(jī)成果年限等計(jì)算截至報(bào)名首日。

(三)下列人員不得報(bào)名參加公開招聘：

1.受過(guò)刑事處罰的;

2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

3.被開除公職的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、崗位待遇

工資待遇按國(guó)家事業(yè)單位有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

五、招聘程序

(一)報(bào)名時(shí)間

2025年1月26日—2025年2月11日

(二)報(bào)名形式

1.應(yīng)聘者填寫佛山開放大學(xué)(佛山社區(qū)大學(xué))公開招聘高層次人才報(bào)名表(附件2)。

2.提供佐證材料：身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)歷、職稱(資格)證書、業(yè)績(jī)成果(主要學(xué)術(shù)研究成果、主要教科研課題立項(xiàng)或結(jié)項(xiàng)證明、公開發(fā)表的主要論文等)佐證材料、工作經(jīng)歷材料的電子版復(fù)印件等材料。已畢業(yè)的國(guó)(境)外留學(xué)人員還需提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心國(guó)(境)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書及有關(guān)證明材料。

3.請(qǐng)將以上材料的電子版壓縮打包后發(fā)送至學(xué)校公開招聘郵箱：fschenhua@163.com，郵件以“應(yīng)聘者姓名+應(yīng)聘崗位”命名。

4.本次所有招聘崗位要求的專業(yè)，名稱均參照《廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(詳見附件3)。

(三)資格審查

根據(jù)公告條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。

(四)考核方式

采取面試或者直接業(yè)務(wù)考核方式，80分以上為合格。學(xué)校黨委根據(jù)考核結(jié)果及崗位引進(jìn)需求審定體檢人選。

(五)體檢

根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定，學(xué)校組織面試通過(guò)人選到指定區(qū)級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用由我校支付。

(六)考察

事業(yè)單位

按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》由學(xué)校負(fù)責(zé)對(duì)體檢合格者進(jìn)行組織考察。

(七)人選確定

經(jīng)體檢和考察合格后，學(xué)校黨委會(huì)審定擬聘人選。

(八)公示

擬聘人員名單在佛山市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站以及佛山開放大學(xué)(佛山社區(qū)大學(xué))網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

(九)辦理聘用手續(xù)

擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議的，學(xué)校按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，與聘用人員簽訂聘用合同，并嚴(yán)格履行合同條款。

六、其他

面試

(一)應(yīng)聘者應(yīng)遵守招聘紀(jì)律。提供的信息資料必須全面、真實(shí)，如發(fā)現(xiàn)有編造假文憑、虛假經(jīng)歷、學(xué)術(shù)造假和隱瞞病情致使體檢結(jié)果失真等弄虛作假、不守誠(chéng)信行為的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格或不予聘用;聘用后發(fā)現(xiàn)并查實(shí)的，解除聘用合同。

(二)工作經(jīng)歷方面：應(yīng)聘人員必須同時(shí)提供勞動(dòng)(聘用)合同、社保繳納記錄。

(三)招聘管理

聯(lián)系郵箱：fschenhua@163.com

聯(lián)系電話：0757-82284264

聯(lián)系人：陳老師、司老師

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