為有效解決消防救援隊(duì)伍人員缺額的現(xiàn)狀，提升全縣消防救援隊(duì)伍的綜合救援能力，結(jié)合大隊(duì)工作需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘15名政府專(zhuān)職消防員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、招聘原則

按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開(kāi)招錄，接受有關(guān)部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督。

二、招聘計(jì)劃

此次計(jì)劃招聘政府專(zhuān)職消防員15名，專(zhuān)職從事滅火救援崗位。

本次招聘的政府專(zhuān)職消防員不具有公務(wù)員身份及事業(yè)編制身份，實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理，在大隊(duì)統(tǒng)一指揮、管理和監(jiān)督下，開(kāi)展滅火救援、搶險(xiǎn)救災(zāi)、通信保障等工作，協(xié)助開(kāi)展消防監(jiān)督檢查、消防宣傳教育等工作。

三、招聘條件

公務(wù)員考試

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法、品行端正，具有良好的職業(yè)道德;

2.身心健康，無(wú)精神疾病史，無(wú)遺傳、慢性或傳染性疾病，體檢合格;

3.熱愛(ài)且自愿從事消防工作，履行崗位職責(zé)，服從工作安排;

4.具有酒泉市戶(hù)口;

事業(yè)單位面試時(shí)間

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)崗位條件

1.男性，年齡18至26周歲(1998年11月21日—2006年11月21日期間出生)，高中及以上學(xué)歷，體形測(cè)試符合要求。具有大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷或擁有B2以上駕駛資質(zhì)者，年齡可放寬至28歲(1996年11月21日—2006年11月21日期間出生);

2.無(wú)違法犯罪記錄，有較強(qiáng)的責(zé)任心和吃苦耐勞精神;

3.工作時(shí)間實(shí)行24小時(shí)執(zhí)勤值班、輪休制度，能接受夜間工作。

(三)有下列情況之一的，不受理應(yīng)聘

1.有違法犯罪記錄的;

2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

3.被國(guó)家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開(kāi)除公職或辭退的;

4.被軍隊(duì)除名或開(kāi)除軍籍的;

5.列入嚴(yán)重失信主體名單的;

6.本人家庭成員或直系親屬被判處刑罰的;

7.現(xiàn)役軍人、非應(yīng)屆的在校學(xué)生(含在讀未畢業(yè)的研究生、本科生、高中生);

8.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

9.曾擁有海外國(guó)籍的;

10.其他不適合從事消防救援工作和不宜錄用的情形的(含2年內(nèi)無(wú)故從政府專(zhuān)職消防隊(duì)離職的)。

(四)優(yōu)先條件

綜合成績(jī)相同的情況下優(yōu)先聘用以下人員：

1.烈士遺屬、因公犧牲軍人遺屬、消防救援指戰(zhàn)員遺屬;

2.退役軍人、退出國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍的指戰(zhàn)員;

3.見(jiàn)義勇為人員、民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步模范個(gè)人;

4.具有崗位所需專(zhuān)業(yè)資質(zhì)和專(zhuān)門(mén)技能人員;

5.國(guó)家規(guī)定的其他優(yōu)先錄用情形。

四、招聘程序

(一)組織報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2024年11月21日—12月1日(節(jié)假日正常報(bào)名)

2.報(bào)名方式：報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

3.報(bào)名地點(diǎn)：金塔縣消防救援大隊(duì)辦事大廳(金塔縣嘉美假日大酒店?yáng)|側(cè)300米處)。

4.報(bào)名及政策咨詢(xún)電話(huà)：15009492876、0937-4422510

5.報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀“誠(chéng)信承諾書(shū)”，本人提交的報(bào)考申請(qǐng)材料要真實(shí)準(zhǔn)確，報(bào)名信息一經(jīng)提交，不得更改。報(bào)名信息中誤報(bào)、錯(cuò)報(bào)等問(wèn)題產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

6.報(bào)名人員須提交以下材料：

(1)《金塔縣公開(kāi)招聘政府專(zhuān)職消防員報(bào)名登記表》和《報(bào)考人員誠(chéng)信承諾書(shū)》(見(jiàn)附件);

(2)有效身份證件、戶(hù)口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證、專(zhuān)業(yè)資格證、退役軍人持《退役證》、駕駛證等有關(guān)證件原件及2份復(fù)印件，有工作單位的需同時(shí)提供所在單位同意報(bào)考的證明。

(3)本人近期1寸免冠正面同底色照片5張;

提交的報(bào)名申請(qǐng)材料須真實(shí)、準(zhǔn)確，相關(guān)證件不得以證明材料代替，凡報(bào)名所需材料提交不齊全的，不予報(bào)名;凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格，并記入誠(chéng)信檔案。

(二)資格審查和體型測(cè)試

根據(jù)報(bào)名情況，對(duì)符合報(bào)名條件人員進(jìn)行資格審查和現(xiàn)場(chǎng)體型測(cè)試，資格審查和體型測(cè)試合格者方可予以報(bào)名。

體型測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)為：不超過(guò)標(biāo)準(zhǔn)體重的30%，不低于標(biāo)準(zhǔn)體重的15%;其中標(biāo)準(zhǔn)體重Kg=身高cm-110cm。

事業(yè)單位筆試

(三)測(cè)試考核

測(cè)試考核由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織，邀請(qǐng)相關(guān)部門(mén)監(jiān)督。報(bào)名人員須持有效身份證明(身份證、臨時(shí)身份證或戶(hù)籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶(hù)籍證明)，按通知規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加測(cè)試考核。

1.體能測(cè)試。資格審查和體型測(cè)試合格人員全部參加體能測(cè)試。體能測(cè)試參照《國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍招錄體能測(cè)試及標(biāo)準(zhǔn)》和《應(yīng)急救援業(yè)務(wù)訓(xùn)練與考核大綱》實(shí)施，按照《金塔縣消防救援大隊(duì)公開(kāi)招聘政府專(zhuān)職消防員體能測(cè)試項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。參加測(cè)試人員自帶運(yùn)動(dòng)服、運(yùn)動(dòng)鞋。

2.面試。面試參照事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試辦法，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考察身體形態(tài)、儀容儀表、語(yǔ)言表達(dá)、交流溝通和業(yè)務(wù)能力等內(nèi)容。

報(bào)考考生按照體能測(cè)試成績(jī)從高分到低分按1:2的比例確定進(jìn)入面試人員，末尾成績(jī)并列的一并進(jìn)入面試，如達(dá)不到1:2的，經(jīng)公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意，按照實(shí)際參加體能測(cè)試考核合格人數(shù)參加面試。

面試進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)百分制考察評(píng)分。面試小組應(yīng)對(duì)每位應(yīng)招人員客觀、公平、公正地進(jìn)行評(píng)價(jià)，集體現(xiàn)場(chǎng)打分，當(dāng)場(chǎng)亮分，當(dāng)場(chǎng)匯總成績(jī)。

3.綜合成績(jī)=體能測(cè)試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

體能測(cè)試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后2位，第三位小數(shù)進(jìn)行四舍五入。

(四)政治審查

按照綜合成績(jī)由高到低排名，按1:1比列進(jìn)入政治審查環(huán)節(jié)，審查內(nèi)容主要包括本人現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、家庭成員及主要社會(huì)關(guān)系的政治情況等。如發(fā)現(xiàn)本人有觸犯刑律被免予刑事處罰的;曾被治安管理處罰、收容教育和強(qiáng)制隔離戒毒的;在高等教育期間受到開(kāi)除學(xué)籍處分的;在國(guó)家法定考試中有嚴(yán)重舞弊行為的，不予聘用。本人或家庭成員由于違法亂紀(jì)被公安機(jī)關(guān)立案的，其直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親中有被判處死刑或正在服刑的，或在境內(nèi)外從事顛覆我國(guó)政權(quán)活動(dòng)的，不予聘用。有酒駕、醉駕及嚴(yán)重交通肇事行為的，不予聘用。有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的，不予聘用。

事業(yè)單位面試時(shí)間

(五)體格檢查

體檢參照《應(yīng)征入伍公民體格檢查標(biāo)準(zhǔn)》。不在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄;體檢不合格的，將予以淘汰。

體檢費(fèi)用由參檢人員由個(gè)人承擔(dān)。

西藏事業(yè)單位考試就上云職公招

體檢時(shí)間、地點(diǎn)由金塔縣消防救援大隊(duì)另行通知。

(六)人員確定

根據(jù)綜合成績(jī)和體檢結(jié)果，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組提出擬招錄人員名單，在金塔縣內(nèi)媒體及微信公眾號(hào)和金塔縣消防救援大隊(duì)公示，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后，由金塔縣消防救援大隊(duì)按程序辦理培訓(xùn)手續(xù)。

(七)人員聘用

公示結(jié)果無(wú)異議的，由金塔縣消防救援大隊(duì)統(tǒng)一組織進(jìn)行為期一個(gè)月的崗前培訓(xùn)。培訓(xùn)合格人員簽訂正式勞動(dòng)合同，培訓(xùn)期計(jì)入合同年限，初次簽訂合同期限為1年，合同期滿(mǎn)若工作需要，經(jīng)考核合格的可續(xù)簽合同。培訓(xùn)不合格或業(yè)務(wù)能力無(wú)法勝任崗位者，取消聘用資格。

建立后備補(bǔ)錄人員庫(kù)(從面試但未被聘用人員中按綜合成績(jī)從高到低依次確定)，后備期1年。1年內(nèi)因取消聘用資格、放棄、離職、除名等原因出現(xiàn)缺額需要增補(bǔ)人員時(shí)，按程序補(bǔ)錄。

五、工作時(shí)間和地點(diǎn)

由金塔縣消防救援大隊(duì)統(tǒng)一分配，實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理，與編制消防員共同承擔(dān)執(zhí)勤、滅火和搶險(xiǎn)救援工作。實(shí)行輪休制度，工作時(shí)24小時(shí)駐勤。

六、工作待遇和薪金

正式聘用人員享受以下待遇：

1.按照現(xiàn)有政府專(zhuān)職消防員工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放薪酬及高危補(bǔ)助、執(zhí)勤補(bǔ)貼、現(xiàn)場(chǎng)救援補(bǔ)貼等，保障食宿和被裝，按照國(guó)家有關(guān)政策規(guī)定統(tǒng)一辦理社會(huì)保險(xiǎn)。

2.在規(guī)定范圍內(nèi)，享受?chē)?guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍人員優(yōu)待政策。

3.鼓勵(lì)政府專(zhuān)職消防員在職期間參加各類(lèi)職業(yè)技能培訓(xùn)、鑒定，符合相應(yīng)條件的優(yōu)先推薦參加國(guó)家行政編制消防員招聘。

4.按照《消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)》開(kāi)展職業(yè)健康監(jiān)護(hù)，建立職業(yè)健康檔案。

七、其他事項(xiàng)

1.本次招聘不收取任何費(fèi)用，不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

2.本次招聘工作資格審查貫穿始終，凡弄虛作假或有違規(guī)行為者，無(wú)論何時(shí)發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。

3.本公告未盡事宜，由金塔縣消防救援大隊(duì)負(fù)責(zé)解釋。