根據(jù)工作需要,湖南澧水流域水利水電開發(fā)有限責(zé)任公司擬開展第二批校園招聘?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、單位簡介
湖南澧水流域水利水電開發(fā)有限責(zé)任公司(以下簡稱“公司”、“澧水公司”)是水利部和湖南省人民政府共同組建的國內(nèi)首家流域開發(fā)治理企業(yè)。公司成立于1993年,注冊(cè)資金20億元人民幣,經(jīng)營范圍涉及水電和風(fēng)電等清潔能源項(xiàng)目的開發(fā)、投資、建設(shè)、經(jīng)營和管理,水利水電工程勘察設(shè)計(jì)咨詢、水利旅游等產(chǎn)業(yè)。
公司先后開發(fā)興建了慈利江埡水庫、石門皂市水庫、武陵源索溪水庫等5座綜合性水利樞紐工程,其中大型水利樞紐工程2座、中型水利樞紐工程2座、小型水利樞紐工程1座,初步構(gòu)建了澧水流域防洪骨干工程體系,為保障澧水流域社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了重大貢獻(xiàn)。近幾年來,公司新投資開發(fā)湖南新化大熊山、雙牌倪家洞和廣西全州東山鄉(xiāng)等風(fēng)電場(chǎng)3個(gè),總裝機(jī)容量約350MW,總投資約32億元。目前,公司已建成總裝機(jī)容量約600MW,年發(fā)電量約13億kW.h,固定資產(chǎn)近70億元。
公司先后榮獲“全國文明單位”“全國和諧勞動(dòng)關(guān)系創(chuàng)建示范企業(yè)”“全國優(yōu)秀水利企業(yè)”“全國模范職工之家”“湖南省文明單位”“湖南省平安單位”“湖南省重點(diǎn)工程目標(biāo)管理先進(jìn)單位”和“湖南省納稅信用等級(jí)A級(jí)企業(yè)”等社會(huì)榮譽(yù)。
二、招聘人數(shù)及專業(yè)
公開招聘2025年度高校應(yīng)屆畢業(yè)生1名,招聘崗位、專業(yè)及具體要求詳見《澧水公司2025年度公開招聘計(jì)劃》。
國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)(國家規(guī)定擇業(yè)期為二年)未落實(shí)工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或者保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生,可按2025年度高校應(yīng)屆畢業(yè)生對(duì)待。
參加大學(xué)生村官、農(nóng)村教師特崗計(jì)劃、“三支一扶”計(jì)劃、志愿服務(wù)西部計(jì)劃和農(nóng)技特崗計(jì)劃等基層服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷的人員服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi),可同等享受應(yīng)屆高校畢業(yè)生的相關(guān)政策。
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.政治立場(chǎng)堅(jiān)定,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
3.擁護(hù)中華人民共和國憲法和法律法規(guī),品行端正,遵紀(jì)守法。
4.具備崗位所需的專業(yè)或者技能條件。
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
江西公務(wù)員
(二)資格條件
1.學(xué)歷、學(xué)位。應(yīng)聘人員應(yīng)具備與招聘崗位要求一致的學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位,2025年度高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在畢業(yè)時(shí)能夠取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書;海外留學(xué)歸國人員畢業(yè)時(shí)除取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書外,還需取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證。
2.專業(yè)。應(yīng)聘人員的所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘崗位要求的相應(yīng)學(xué)歷層次的專業(yè)名稱一致。所學(xué)專業(yè)以應(yīng)聘人員的學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)查詢的教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告或?qū)W歷證書電子注冊(cè)備案表上記載的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。
3.年齡。碩士研究生年齡不超過30周歲,博士研究生年齡不超過35周歲(時(shí)間計(jì)算截至2025年6月30日)。
(三)應(yīng)聘人員有下列情形之一的,不得報(bào)名:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員。
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員。
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員。
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。
5.在各級(jí)各類公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄(聘)用紀(jì)律行為的人員。
6.法律、政策規(guī)定不得聘用為國有企業(yè)工作人員的其他情形的人員。
四、招聘程序
本次公開招聘工作按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、考試、體檢、研究決定、公示、聘用等程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布招聘公告
通過長江水利網(wǎng)、長江水利人才網(wǎng)、澧水公司官方網(wǎng)站及具有相關(guān)專業(yè)優(yōu)勢(shì)的高校校園網(wǎng)站發(fā)布公開招聘信息。
長江水利網(wǎng):http://www.cjw.gov.cn
長江水利人才網(wǎng):https://www.cjrencai.com/
澧水公司官網(wǎng):http://www.lhpc.com.cn/
(二)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間
2025年1月23日至2月21日。
報(bào)名及政策咨詢電話:0731-82918699 82918639。
2.報(bào)名方式
本次招聘報(bào)名方式為網(wǎng)絡(luò)報(bào)名,應(yīng)聘者可登錄長江水利人才網(wǎng)招聘考試系統(tǒng)報(bào)名,提交報(bào)考相關(guān)信息。
(三)資格審查
報(bào)名結(jié)束后,公司根據(jù)招聘條件和應(yīng)聘者提交的報(bào)名材料開展資格審查。資格審查通過人數(shù)與擬招聘崗位人數(shù)比例應(yīng)達(dá)到3:1方可開考,比例不足3:1的,經(jīng)履行審批程序,可以延長報(bào)名時(shí)間,延長報(bào)名時(shí)間后仍無法達(dá)到開考比例的,取消該崗位招聘計(jì)劃。
(四)考試
1.本次招聘采取筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行考試,通過資格審查的應(yīng)聘者全部參加筆試,根據(jù)應(yīng)聘者筆試成績由高到低排序,按照與計(jì)劃招聘人數(shù)5:1的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選,如同一崗位參加筆試的應(yīng)聘者少于5人且超過3人(含3人),則全部進(jìn)入該崗位面試環(huán)節(jié)。應(yīng)聘者考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%,且考試總成績不得低于60分。
2.進(jìn)入考試環(huán)節(jié)人員名單在長江水利人才網(wǎng)、公司官網(wǎng)公布,考試時(shí)間另行電話或郵件通知應(yīng)聘者。
3.面試前應(yīng)聘者需要攜帶提交資料的原件和復(fù)印件(具體資料另行公告),接受現(xiàn)場(chǎng)資格審查確認(rèn),并簽署真實(shí)性承諾。
(五)體檢
筆試公告
根據(jù)應(yīng)聘者考試總成績從高到低排序,按照計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。體檢項(xiàng)目、標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,在指定的三甲醫(yī)院進(jìn)行。
(六)研究決定
根據(jù)應(yīng)聘者的考試、體檢等情況,確定擬聘用人選。
(七)公示
按照相關(guān)規(guī)定,對(duì)擬聘用人選在長江水利網(wǎng)、長江水利人才網(wǎng)、公司官網(wǎng)進(jìn)行公示,公示不少于7個(gè)工作日。
凡在體檢、公示過程中發(fā)生應(yīng)聘者不符合聘用條件或本人自動(dòng)放棄的,取消聘用資格;出現(xiàn)空缺的,公司根據(jù)實(shí)際情況確定是否遞補(bǔ),如遞補(bǔ),公司將通過長江水利人才網(wǎng)、公司官網(wǎng)進(jìn)行公布。
(八)聘用
經(jīng)公示無異議,并報(bào)上級(jí)主管部門備案后,按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。
五、后續(xù)管理
(一)勞動(dòng)關(guān)系。本次招聘擬聘人員由索溪分公司與其簽訂勞動(dòng)合同,首次簽訂勞動(dòng)合同期限不超過3年(含3年)。合同到期后,經(jīng)考核合格后決定繼續(xù)聘用的,履行相關(guān)程序后續(xù)簽勞動(dòng)合同。
(二)試用期管理。新聘用人員實(shí)行試用期,試用期時(shí)間不少于3個(gè)月(含在合同期內(nèi))。試用期滿,經(jīng)考核合格的,辦理正式聘用手續(xù)??己瞬缓细裾?,予以解聘。
(三)職業(yè)發(fā)展。公司職業(yè)發(fā)展體系完善,設(shè)置領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)序列、專業(yè)技術(shù)序列2個(gè)發(fā)展通道;注重新員工成長成才,通過新員工入職培訓(xùn)、師徒結(jié)對(duì)、崗位培訓(xùn)等方式全方位培養(yǎng)人才。新員工入職后,可以根據(jù)實(shí)際表現(xiàn)和工作需要,通過競(jìng)爭上崗、輪崗交流等方式在公司范圍內(nèi)流動(dòng)。
(四)薪酬福利。擬聘人員入職后,薪酬福利按所在工作單位的有關(guān)制度執(zhí)行。
六、相關(guān)事項(xiàng)
(一)應(yīng)聘者報(bào)名成功后,請(qǐng)保持手機(jī)、電子郵箱等通訊方式暢通,定期查看長江水利人才網(wǎng)、公司官網(wǎng)發(fā)布的相關(guān)公告。未按要求及時(shí)參加考試的,視為主動(dòng)放棄。
(二)應(yīng)聘者在面試、體檢期間的食宿費(fèi)、交通費(fèi)自理,體檢費(fèi)用由公司承擔(dān)。
(三)應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)提供的相關(guān)證件、報(bào)名登記表等材料必須真實(shí)完整,資格審查工作將貫穿公開招聘的全過程,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,將隨時(shí)取消考試或聘用資格,所造成的一切損失由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
七、工作監(jiān)督
本次招聘工作由公司紀(jì)檢審計(jì)部實(shí)施全過程監(jiān)督。
監(jiān)督舉報(bào)電話:0731-82918696
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