商城縣維民康鹽業(yè)有限公司成立于2021年4月，前身為商城縣鹽業(yè)局（商城縣鹽業(yè)公司），是我縣唯一一家具有批發(fā)資質(zhì)的縣管公益類重點(diǎn)國(guó)有企業(yè)，主要經(jīng)營(yíng)食用鹽、工業(yè)用鹽及鹽業(yè)延伸產(chǎn)品的批發(fā)和銷(xiāo)售，為政府儲(chǔ)備和食用鹽市場(chǎng)安全供應(yīng)提供保障?，F(xiàn)因工作需要，面向社會(huì)公開(kāi)招錄工作人員8名，具體公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

用工崗位：

基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義；

2.具有堅(jiān)定的政治信念和政治立場(chǎng)，熱愛(ài)祖國(guó)、遵紀(jì)守法、清正廉潔、誠(chéng)實(shí)守信、作風(fēng)正派、職業(yè)操守和個(gè)人品行良好；

湖南事業(yè)單位考試

3.具有正常履行崗位職責(zé)所需的身體素質(zhì)；

4.服從公司分配。

有下列情形之一的不得報(bào)考

事業(yè)單位考試就上云職公招

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的；

3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;

4.曾參加邪教組織的人員；

5.被法院列為失信人員的人員；

6.法律法規(guī)及政策規(guī)定不予聘用的其他情形人員。

二、招聘原則

1.堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則；

2.堅(jiān)持考試、考核相結(jié)合原則；

3.堅(jiān)持德才兼?zhèn)湓瓌t。

三、招聘程序

本次招聘委托商城縣佳訊人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)組織實(shí)施。本著程序公開(kāi)、結(jié)果公正的原則，本次招聘工作按報(bào)名、資格審核、筆試、面試、體檢、公示、錄用等程序進(jìn)行。

（一）報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式

本次公開(kāi)招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間：2024年11月25日至2024年11月28日（上午8:00—11:30，下午2:30—5:30）；

報(bào)名地點(diǎn)：商城縣黃柏山路中段西苑南街50號(hào)；

電  話：0376-7860578 15938253557

（二）報(bào)考資格審核

報(bào)考人員需攜帶本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證、資格證書(shū)等相關(guān)證件原件和復(fù)印件2份，近期免冠1寸彩照2張（底色不限）到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

本次考試資格審查工作貫穿于招聘工作全過(guò)程，報(bào)考人員報(bào)名提供的材料必須真實(shí)有效，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合報(bào)考資格或弄虛作假的，查實(shí)后取消其考試、錄用資格。

（三）領(lǐng)取準(zhǔn)考證

報(bào)名資格審查合格者，領(lǐng)取準(zhǔn)考證。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。準(zhǔn)考證應(yīng)妥善保管，筆試、面試、體檢時(shí)，須持本人準(zhǔn)考證和身份證方能參加。

（四）考試

考試分為筆試和面試。

1.筆試。筆試采取閉卷考試的方式，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，滿分為100分。筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

2.面試。根據(jù)筆試成績(jī)按擬招聘人數(shù)1:1.5的比例，從高分到低分確定進(jìn)入面試的人員。遇有比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的人員，可一并進(jìn)入面試。面試人數(shù)與擬招聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例時(shí)，按實(shí)際參加筆試的人員進(jìn)行面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，滿分100分。在面試時(shí)，若遇棄權(quán)、缺考等原因造成不能形成競(jìng)爭(zhēng)的，面試考生需達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線，達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一程序。面試最低分?jǐn)?shù)線為75分。

(五)成績(jī)計(jì)算

面試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%的比例，采取百分制計(jì)算。即:考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

（六）體檢

根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分排序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例進(jìn)行體檢。如有體檢不合格者，按考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)，體檢時(shí)間另行通知。

（七）考察

體檢合格的人員，按照1:1的比例進(jìn)行考察。

考察不合格造成人員空缺的，依照考試總成績(jī)由高到低的順序，按程序依次遞補(bǔ)。

吉林公務(wù)員

（八）公示

根據(jù)體檢結(jié)果及考試成績(jī)擇優(yōu)確定擬錄人員，并進(jìn)行公示。

（九）錄用分配

考核合格的擬聘用人員，公示期滿且無(wú)異議的，辦理錄用相關(guān)手續(xù)，試用期三個(gè)月，在試用期內(nèi)經(jīng)考核合格后辦理入職手續(xù)，不合格予以解聘。聘用人員具體工作內(nèi)容及勞動(dòng)關(guān)系簽訂由商城縣維民康鹽業(yè)有限公司結(jié)合實(shí)際情況統(tǒng)籌安排。

本次招聘活動(dòng)由商城縣維民康鹽業(yè)有限公司全程監(jiān)督。

四、崗位待遇

試用期間薪酬為每月 2000元，在試用期滿考核合格正式錄用后，按照《商城縣維民康鹽業(yè)有限公司崗位年度薪資結(jié)構(gòu)明細(xì)表》規(guī)定執(zhí)行，根據(jù)不同崗位、專業(yè)、職稱、學(xué)歷定崗定薪，綜合年薪經(jīng)縣政府和縣國(guó)資委批復(fù)定為 2.16-3.6萬(wàn)元，享受公司“五險(xiǎn)二金”社保福利待遇。

五、其他注意事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘者對(duì)提交材料的真實(shí)性和完整性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符，公司有權(quán)取消其進(jìn)入到下一環(huán)節(jié)和錄用資格，由此導(dǎo)致的后果由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。

（二）本次公開(kāi)招聘工作實(shí)行信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。

請(qǐng)應(yīng)聘者保持電話暢通，聯(lián)系3次未接通的，視為自動(dòng)放棄。

商城縣維民康鹽業(yè)有限公司

2024年 11月19日