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靖遠縣興隆鄉(xiāng)2024年選聘專業(yè)化管理村文書公告

云職公招網(wǎng) - 白銀事業(yè)單位招聘  發(fā)布時間:2024-12-10

為深入貫徹落實全面從嚴治黨要求,加強農(nóng)村基層黨組織建設(shè),著力建設(shè)一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強、干事精氣神足,能夠適應(yīng)發(fā)展形勢要求、足以勝任新時代農(nóng)村工作的專業(yè)化村文書隊伍,按照《甘肅省村級干部管理辦法》及《靖遠縣推行村文書專職化工作指導方案》(靖組發(fā)〔2020〕94號)精神,經(jīng)興隆鄉(xiāng)黨委、政府研究,決定公開選聘馬尾村專業(yè)化管理村文書1名?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、選聘崗位

興隆鄉(xiāng)馬尾村專業(yè)化管理村文書

二、選聘范圍

面向全縣選聘,凡靖遠縣戶籍人員均可報考,同等條件下興隆鄉(xiāng)戶籍優(yōu)先考慮。

三、選聘對象及報考條件

以未就業(yè)高校畢業(yè)生為主,大專以上文化程度的村級后備干部、群團干部、退伍軍人、致富帶頭人也可報考。選聘對象需具備以下基本條件:

1.靖遠縣戶籍或靖遠縣生源,落戶時間為本招聘公告發(fā)布之日前;

2.熱愛祖國,遵紀守法,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,擁護黨的基本路線和方針政策;

3.具有全日制大專(含高職)及以上學歷;

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4.年齡為年滿18周歲以上,35周歲以下(1988年12月至2006年12月期間出生),男女不限;

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5.具有正常履行職位職責的身體條件(本崗位需要駐村進社)和心理素質(zhì);

6.無違紀違法、涉黑涉惡等影響履職的其他情形;

7.同等條件下中國共產(chǎn)黨員優(yōu)先。

不得報考情形:

1. 曾因犯罪受過刑事處罰的人員,被開除公職的人員;

2. 涉及村霸、宗族惡勢力、黑惡勢力,群眾反映強烈的涉黑涉惡人員;

3. 有違背社會主義意識形態(tài)或參與邪教組織、非法宗教活動的人員;

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4. 在各級公務(wù)員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員;

5. 公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員被辭退未滿5年的人員;

6. 法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形的人員。

四、選聘程序

2024年公務(wù)員考試

選聘工作堅持以面向社會選聘為主、后備干部選聘為補充的原則,分步實施、有序推進,按照發(fā)布公告、公開報名、資格審查、筆試、面試、擬聘公示、任前培訓、錄用上崗等程序進行。

(一)報名

1. 報名時間:2024年12月9日至12月18日(周末休息)

2.報名地點:興隆鄉(xiāng)黨政綜合辦公室

3. 報名方式:采取現(xiàn)場報名的方式進行??忌鷪竺麜r需攜帶身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學位證原件及復印件各一份,近期2寸藍底免冠照片6張。獲得過縣級以上獎勵或相關(guān)技能證書的請一并提供相關(guān)證明文件原件及復印件各一份?,F(xiàn)場填寫《靖遠縣公開選聘村文書報名審批表》《興隆鄉(xiāng)選聘專業(yè)化管理村文書聯(lián)審情況登記表》,報名不收取任何費用。溫馨提示:報名人員提交的報名信息和材料必須真實、準確,如提供虛假報考材料和偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取選聘資格的,一經(jīng)查實,取消選聘資格,并追究相關(guān)責任。

4. 聯(lián)系方式:

聯(lián)系人:1509715060418294965237

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(二)資格審查

2023年事業(yè)單位招聘

興隆鄉(xiāng)黨建辦負責,對報名人員報名信息(報名審批表、聯(lián)審情況登記表)、提供的有關(guān)證件(身份證、戶口簿、畢業(yè)證等)和復印件進行審查。初審無誤后,將報名人員信息報送縣委組織部、縣民政局、縣紀委監(jiān)委、政法委、法院、檢察院、公安局、信訪局等部門和單位進行資格復審,對不符合選聘條件的,取消報名資格。

(三)考試

考試分為筆試和面試(具體考試時間、地點將另行通知)。

1.筆試。采取閉卷考試的方式,對報考人員進行綜合能力測試(報考人數(shù)原則上達到1:3比例方可開考),主要考試內(nèi)容為:公共基礎(chǔ)知識、農(nóng)村工作常識、黨建常識、計算機基礎(chǔ)等內(nèi)容。并根據(jù)筆試成績,由高分到低分按照選聘人數(shù)1:3比例確定面試人選。

2.面試。實行百分制量化評分,當場評分、當場公布成績。由鄉(xiāng)黨委、政府、紀檢監(jiān)察、黨建辦等部門負責人組成5-7人面試工作組進行面試,采取現(xiàn)場答題、現(xiàn)場評分的方式,對面試人員綜合素質(zhì)做出客觀準確評價。主要測試面試對象對農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作基本常識掌握情況以及邏輯思維能力、語言表達能力和組織協(xié)調(diào)能力等綜合素質(zhì)??忌嬖図樞蛲ㄟ^抽簽決定。

3.綜合成績計算

考生總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。

4.組織考察

鄉(xiāng)黨委抽調(diào)專人組成考察組深入考察對象所在行政村,采取入戶走訪、與村干部座談等方式,全面了解考察對象德才素質(zhì)、品德修養(yǎng)和群眾評價等情況。

5.擬聘公示。按照綜合成績情況,對擬聘用人員在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)進行公示,公示期不少于5個工作日并征求群眾意見,接受社會監(jiān)督。

(四)任前培訓

鄉(xiāng)黨委重點圍繞思想政治、基層黨建、廉政建設(shè)、信訪維穩(wěn)、民政救助、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、鄉(xiāng)村振興等內(nèi)容,對新選聘村文書進行集中培訓。

(五)辦理聘用手續(xù)

培訓合格后由鄉(xiāng)黨委按照正常程序任用,并報送縣委組織部、縣民政局、縣財政局備案。

五、報酬待遇

村文書一經(jīng)聘用,享受每年3萬元(每月2500元)的村干部報酬,按照省、市政策逐年增長。并根據(jù)《甘肅省村級干部管理辦法》和《靖遠縣村級干部績效考核管理辦法(試行)》的規(guī)定,嚴格實行績效考核,由鄉(xiāng)政府根據(jù)履職業(yè)績兌現(xiàn)獎懲,作為后備村干部進行培養(yǎng),享受村干部養(yǎng)老保險相關(guān)政策。

六、激勵機制

村文書在任職期間,表現(xiàn)優(yōu)秀、成績突出、符合條件的可按程序進入村“兩委”班子,并作為村“兩委”正職后備人選重點培養(yǎng)。條件符合且任職滿一年以上的,可以按程序擔任村黨組織書記或村委會主任。村文書提出辭職的,要提前一個月向村黨組織以書面形式申請,報鄉(xiāng)黨委、政府,并做好離任交接后方可離崗。

七、紀律監(jiān)督

由鄉(xiāng)紀委負責對整個選聘工作進行全程跟蹤監(jiān)督。對違反工作紀律和選聘規(guī)定以及弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消考試及聘用資格。

選聘監(jiān)督電話:0943-7341007(興隆鄉(xiāng)人民政府)

興隆鄉(xiāng)人民政府

2024年12月9日

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