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六枝特區(qū)2024年選聘城市社區(qū)工作者公告

云職公招網(wǎng) - 六盤水事業(yè)單位招聘  發(fā)布時(shí)間:2024-09-07

為進(jìn)一步健全我區(qū)城市社區(qū)工作者職業(yè)體系,優(yōu)化城市社區(qū)工作者隊(duì)伍結(jié)構(gòu),不斷提升社區(qū)工作者能力素質(zhì),推動(dòng)城市基層黨建工作全面提升,為黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的城市基層治理體系建設(shè)和治理能力現(xiàn)代化提供有力人才支撐。按照中共六枝特區(qū)委組織部等五部門印發(fā)《六枝特區(qū)城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)的實(shí)施方案(試行)》的通知(六特組字〔2022〕47號(hào))文件精神,根據(jù)工作需要,決定開展公開選聘城市社區(qū)工作者工作。為確保選聘工作順利進(jìn)行,特制定《六枝特區(qū)2024年公開選聘城市社區(qū)工作者簡(jiǎn)章》(以下簡(jiǎn)稱《選聘簡(jiǎn)章》)。

一、選聘原則及程序

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則。選聘工作按照發(fā)布選聘簡(jiǎn)章、組織報(bào)名、資格審查、統(tǒng)一考試、考察政審、體檢、公示等程序進(jìn)行。

二、選聘崗位及人數(shù)

本次公開選聘社區(qū)工作者100名。選聘崗位詳見《六枝特區(qū)2024年公開選聘城市社區(qū)工作者崗位一覽表》(附件1),以下簡(jiǎn)稱《崗位一覽表》。

(一)選聘對(duì)象及條件

1.政治素質(zhì):具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會(huì)主義,品德端正,遵紀(jì)守法,廉潔奉公,吃苦耐勞,具有為人民服務(wù)的思想。

2.業(yè)務(wù)素質(zhì):愛崗敬業(yè),恪守職業(yè)道德,熱心社區(qū)工作;能較好地掌握有關(guān)政策、法規(guī),有一定的社區(qū)工作專業(yè)知識(shí),具備一定的組織、管理、協(xié)調(diào)和語(yǔ)言文字表達(dá)能力,能夠獨(dú)立履行崗位職責(zé),具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)。

3.年齡及學(xué)歷要求:具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的大專及以上畢業(yè)生,年齡在18周歲以上(2006年9月10日及以前出生),40周歲以下(1983年9月10日及以后出生);本科及以上學(xué)歷的報(bào)考人員年齡放寬至45周歲(1978年9月10日及以后出生);退役軍人,西部計(jì)劃志愿者,“三支一扶”人員,在六枝特區(qū)社區(qū)從事黨建、治理、服務(wù)工作1年以上且仍在崗的非全日制社區(qū)工作人員,2019年9月以來獲得縣級(jí)以上黨委政府或省級(jí)以上黨委政府工作部門表彰的人員,年齡可放寬至45周歲(1978年9月10日及以后出生),學(xué)歷可放寬至高中(中職)。

4.戶籍要求:戶籍不限。

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件,符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)規(guī)定。

6.必須具備報(bào)考崗位所需的其他資格條件,具體詳見《選聘崗位一覽表》。

(二)以下人員不得報(bào)考

1.受過刑事處罰、被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍、曾被開除公職的。

2.處于黨紀(jì)處分、政紀(jì)處分、組織處理所規(guī)定的影響期內(nèi)的。

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未做出結(jié)論的。

4.存在涉黑涉惡?jiǎn)栴},加入邪教組織,組織或參與非法宗教活動(dòng)的。

5.被納入失信人員名單報(bào)考前未被撤銷的。

6.現(xiàn)役軍人未滿服役期的。

7.在讀的高校學(xué)生。

8.六枝特區(qū)在職在崗的城市社區(qū)工作者。

9.法律法規(guī)及相關(guān)文件規(guī)定不宜從事選聘崗位工作的以及不符合選聘崗位所需資格條件的。

三、報(bào)名及資格初審

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

2.報(bào)名時(shí)間:2024年9月10日至14日,上午:8:30-12:00,下午:14:30-17:30。未在報(bào)名規(guī)定時(shí)限報(bào)名的,不予受理。

3.報(bào)名地點(diǎn):各街道辦事處(見附件1:崗位上明確負(fù)責(zé)報(bào)名辦公室及聯(lián)系方式)。

4.報(bào)名及資格審查所需材料:

(1)符合報(bào)考資格條件的報(bào)考人員根據(jù)所報(bào)崗位填寫《報(bào)名信息表》附件2并貼好照片,打印后到報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查。

(2)二代有效《居民身份證》和學(xué)歷證書原件及復(fù)印件一份(大專及以上學(xué)歷需攜帶學(xué)信網(wǎng)上的學(xué)歷認(rèn)定證明或?qū)W歷證書電子注冊(cè)備案表)。

(3)符合放寬年齡和學(xué)歷的報(bào)考人員,對(duì)應(yīng)提供相應(yīng)材料原件及復(fù)印件一份:退役軍人提供退伍證;西部計(jì)劃志愿者、“三支一扶”人員須提供服務(wù)地縣級(jí)主管部門出具的書面證明或服務(wù)證書;在六枝特區(qū)社區(qū)從事黨建、治理、服務(wù)工作1年以上且仍在崗的非全日制社區(qū)工作人員提供服務(wù)所在地街道黨工委的相關(guān)證明;獲得縣級(jí)以上黨委政府或省級(jí)以上黨委政府工作部門表彰的人員提供表彰相關(guān)文件或證書。

(4)2寸近期免冠藍(lán)底彩色照片3張。

(5)報(bào)名時(shí)所需的其他材料。

5.報(bào)名注意事項(xiàng):

(1)報(bào)考人員所填信息和提交的所有材料必須完整、真實(shí)、有效,凡資格條件弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),立即取消選聘資格。

(2)每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位,如同時(shí)填報(bào)兩個(gè)及以上崗位的,一經(jīng)查實(shí),取消該報(bào)考人員的考試資格或考試成績(jī)。

(3)由他人代報(bào)的(代報(bào)人需提供本人身份證復(fù)印件和按手印的委托書),若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況,視同報(bào)考人員本人填寫,比照上述規(guī)定執(zhí)行。

(4)報(bào)考人員須保持電話暢通(電話號(hào)碼以報(bào)名表上所填寫的為準(zhǔn)),若出現(xiàn)報(bào)名信息錯(cuò)誤、與提交的證件不一致或由于報(bào)考人員自身原因不能與其取得聯(lián)系而影響考試的,一切后果由報(bào)考人員承擔(dān)。

6.報(bào)名繳費(fèi):報(bào)名參加考試的報(bào)考人員,報(bào)名時(shí)需繳納100元報(bào)名費(fèi)。

(二)考試

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1.筆試。采取閉卷的方式進(jìn)行。不設(shè)開考比例,按實(shí)有報(bào)名人數(shù)開考,筆試總分為100分,成績(jī)按“四舍五入”法保留小數(shù)點(diǎn)后2位數(shù)字。同一崗位報(bào)考人員筆試卷面成績(jī)出現(xiàn)末位并列時(shí),同時(shí)進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。筆試結(jié)束后,由選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室確定“最低筆試合格分?jǐn)?shù)線”(即考生按筆試成績(jī)可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的最低分?jǐn)?shù)線)。

(1)筆試時(shí)間:2024年9月28日;

(2)筆試科目:《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》;

(3)筆試地點(diǎn):詳見《筆試準(zhǔn)考證》??忌仨毻瑫r(shí)持有效《居民身份證》原件和《筆試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試;

(4)筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間:2024年9月27日,上午:8:30-12:00,下午:14:30-17:30;

(5)筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取地點(diǎn):各街道報(bào)名處。

2022年事業(yè)單位考試

2.面試。面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,面試總分為100分,成績(jī)按“四舍五入”法保留小數(shù)點(diǎn)后2位數(shù)字,面試成績(jī)達(dá)不到60分,不予錄用。

(1)面試對(duì)象:根據(jù)筆試成績(jī),按擬聘人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選,同一崗位報(bào)考人員筆試卷面成績(jī)出現(xiàn)末位并列時(shí),同時(shí)確定為面試人選。達(dá)不到面試比例的按實(shí)有人員面試;未參加面試的報(bào)考人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(2)面試時(shí)間、地點(diǎn)及面試準(zhǔn)考證領(lǐng)取:另行通知,請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注六枝特區(qū)人民政府網(wǎng)站。

3.總成績(jī)計(jì)算

按百分制計(jì)算,計(jì)算方法為:考試總成績(jī)=筆試卷面成績(jī)×40%﹢面試成績(jī)×60%。

筆試、面試和總成績(jī)均按“四舍五入”法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一崗位考生總成績(jī)出現(xiàn)末位并列的,以筆試成績(jī)高的考生作為進(jìn)入下一環(huán)節(jié)對(duì)象,若筆試成績(jī)與面試成績(jī)均相同,則加試一輪面試。

面試結(jié)束后,參加面試人員的總成績(jī)自公示結(jié)束起6個(gè)月內(nèi)有效,未進(jìn)入下一個(gè)流程的考生,均納入六枝特區(qū)城市社區(qū)工作者后備人選庫(kù),6個(gè)月內(nèi)當(dāng)六枝特區(qū)城市社區(qū)工作者崗位空缺時(shí),將從后備人選庫(kù)中按總成績(jī)排名由高低依次遞補(bǔ)開展后續(xù)流程。

注:如因不可抗力因素需要調(diào)整筆試或面試時(shí)間,另行通知。

四、體檢

重慶事業(yè)單位考試就上云職公招

體檢由各選聘單位自行組織。根據(jù)考生總成績(jī)從高分到低分,按本崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定為體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照新入職人員相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢在選聘單位指定的區(qū)級(jí)或區(qū)級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行并出具體檢結(jié)論,其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢結(jié)束后,考生對(duì)體檢結(jié)果有異議的,考生應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知3個(gè)工作日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)(若在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未書面提出的,視為自動(dòng)放棄復(fù)檢,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)),經(jīng)選聘工作辦公室同意后由選聘單位組織復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢不合格或自動(dòng)放棄體檢的報(bào)考人員,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位按相關(guān)程序依次遞補(bǔ)。

體檢、復(fù)檢費(fèi)用由報(bào)考人員自理。

五、考察政審

體檢合格的考生確定為考察政審對(duì)象。選聘單位負(fù)責(zé)本單位擬聘用人員的考察政審工作,考察政審工作由2人以上組成考察政審工作組??疾煺徆ぷ鹘M應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實(shí)寫出考察政審材料、提出聘用建議意見。

考察政審內(nèi)容主要包括政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等??疾煺彆r(shí)須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件和是否屬簡(jiǎn)章規(guī)定的不得報(bào)考人員,并確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

考察政審不合格的,取消其聘用資格,在考察政審環(huán)節(jié)因放棄或取消聘用的,所產(chǎn)生的空缺崗位按相關(guān)程序依次遞補(bǔ)。

六、公示和選聘審批

(一)經(jīng)報(bào)名、資格審查、考試、體檢、考察政審合格的人員,確定為擬選聘對(duì)象。按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日,經(jīng)公示無(wú)異議的擬選聘人員由街道黨工委行文,街道辦事處簽訂合同,統(tǒng)一分配到社區(qū)工作。

(二)新選聘社區(qū)工作者試用期6個(gè)月,試用期滿經(jīng)考核合格后納入社區(qū)工作者管理,考核不合格的取消選聘資格。選聘人員自簽訂合同起,享受社區(qū)工作者待遇,購(gòu)買養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)及住房公積金,薪酬標(biāo)準(zhǔn)按照《六枝特區(qū)城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)的實(shí)施方案(試行)》(六特組字〔2022〕47號(hào))的文件相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,薪酬待遇后期根據(jù)學(xué)歷提升、工作年限、社會(huì)工作者職業(yè)水平證書等級(jí)和考核晉級(jí)等條件情況進(jìn)行調(diào)整。

七、有關(guān)注意事項(xiàng)

(一)資格審查貫穿選聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合崗位報(bào)名條件或提供材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消選聘資格。

(二)本次選聘堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度,全程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界監(jiān)督。

(三)工作人員要嚴(yán)格執(zhí)行《選聘簡(jiǎn)章》規(guī)定,嚴(yán)禁擅自放寬報(bào)考條件和標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象發(fā)生。

(四)從事選聘工作的人員與考生有回避關(guān)系的,必須實(shí)行公務(wù)回避,應(yīng)當(dāng)主動(dòng)提出回避。

(五)工作人員如有違反規(guī)定或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(六)本次選聘不指定輔導(dǎo)用書,也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(七)未盡事宜由特區(qū)選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究決定。本次選聘城市社區(qū)工作者的相關(guān)通知、公告、信息均在六枝特區(qū)人民政府網(wǎng)站(網(wǎng)址:https://www.liuzhi.gov.cn)上發(fā)布,請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注,不再另行電話通知,如因報(bào)考人員未及時(shí)閱覽網(wǎng)站發(fā)布的信息造成的一切后果由報(bào)考人員承擔(dān)。

(八)本簡(jiǎn)章由特區(qū)選聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:

0858-5565515(九龍街道)

0858-5832367(銀壺街道)

0858-5535502(塔山街道)

咨詢時(shí)間:上午8:30-12:00,下午14:30-17:30,周末及節(jié)假日除外。

湖南事業(yè)單位考試

附件:1.六枝特區(qū)2024年公開選聘社區(qū)工作者崗位一覽表.docx

2.六枝特區(qū)2024年公開選聘城市社區(qū)工作者報(bào)名信息表.docx

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