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河北省農(nóng)村信用社聯(lián)合社金融科技服務(wù)中心2024年招聘員工公告

云職公招網(wǎng) - 石家莊事業(yè)單位招聘  發(fā)布時(shí)間:2024-09-04

河北省農(nóng)村信用社聯(lián)合社(以下簡(jiǎn)稱省聯(lián)社)是河北省人民政府主管的地方性金融機(jī)構(gòu),經(jīng)省政府授權(quán)行使對(duì)全省農(nóng)村信用社(農(nóng)合銀行、農(nóng)商銀行)的管理、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和服務(wù)職能。目前,省聯(lián)社有19個(gè)內(nèi)設(shè)部門,下轄市級(jí)農(nóng)信機(jī)構(gòu)15家、縣級(jí)行社141家,營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)近5000個(gè),從業(yè)人員近5萬(wàn)人,資產(chǎn)總額2.89萬(wàn)億元,各項(xiàng)存款余額2.52萬(wàn)億元,各項(xiàng)貸款余額1.69萬(wàn)億元,是河北省內(nèi)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)分布最廣、員工數(shù)量最多、存貸款規(guī)模及資產(chǎn)總量最大、支農(nóng)力度最強(qiáng)的銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu),是聯(lián)系廣大農(nóng)民的金融紐帶和服務(wù)城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)的支農(nóng)主力軍。

為進(jìn)一步提升河北省聯(lián)社金融科技自主掌控力度,充實(shí)金融科技研發(fā)、運(yùn)維核心骨干力量,提升金融科技水平,更好地服務(wù)和助推全省農(nóng)信系統(tǒng)做好科技金融、綠色金融、普惠金融、養(yǎng)老金融、數(shù)字金融“五篇大文章”,切實(shí)提升金融服務(wù)鄉(xiāng)村振興能力水平,現(xiàn)面向校園和社會(huì)招聘優(yōu)秀人才。

一、招聘方式

本次招聘分“校園招聘”和“社會(huì)招聘”兩種方式。

(一)校園招聘

面向2023年、2024年(在擇業(yè)期且未就業(yè))和2025年在普通高等院校取得全日制學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)位的畢業(yè)生。2025年國(guó)內(nèi)院校應(yīng)屆畢業(yè)生一般應(yīng)于2025年7月31日前獲得學(xué)歷、學(xué)位證書;國(guó)(境)外院校畢業(yè)生一般應(yīng)于2025年7月31日前,取得國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位,并完成國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。

(二)社會(huì)招聘

面向社會(huì)招聘有工作經(jīng)驗(yàn)的,在普通高等院校取得全日制學(xué)歷及相應(yīng)學(xué)位的人員(現(xiàn)河北省農(nóng)信系統(tǒng)員工除外)。

除滿足上述條件外還需滿足相應(yīng)崗位工作年限等其他條件要求(詳見(jiàn)附件)。

二、招聘崗位、人數(shù)及工作地點(diǎn)

(一)信息科技崗:計(jì)劃招聘70人(校園招聘26人,社會(huì)招聘44人),工作地點(diǎn):石家莊市或廊坊市(根據(jù)工作需要進(jìn)行調(diào)配)。

(二)綠色金融管理崗:計(jì)劃招聘6人(校園招聘3人,社會(huì)招聘3人),工作地點(diǎn):石家莊市。

(三)養(yǎng)老金融管理崗:計(jì)劃招聘6人(校園招聘3人,社會(huì)招聘3人),工作地點(diǎn):石家莊市。

(四)鄉(xiāng)村振興管理崗:計(jì)劃招聘6人(校園招聘3人,社會(huì)招聘3人),工作地點(diǎn):石家莊市。

招聘崗位、人數(shù)、工作地點(diǎn)等要求詳見(jiàn)附件。

三、招聘條件

各崗位具體招聘條件詳見(jiàn)附件。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí),除滿足具體崗位條件要求外,須滿足下列基本條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,且無(wú)國(guó)(境)外永久居留權(quán)。

2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),有良好的政治素質(zhì)和思想道德修養(yǎng)。

3.遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信、廉潔自律、品行端正,具有良好的職業(yè)道德。

4.身心健康,儀表端莊,具有正常履行崗位職責(zé)的身體和心理素質(zhì)。

事業(yè)單位考試內(nèi)容

5.具有創(chuàng)新意識(shí)和強(qiáng)烈的責(zé)任感、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、較好的團(tuán)隊(duì)合作精神及溝通表達(dá)能力,能夠承受一定的工作壓力。

6.熟悉國(guó)家經(jīng)濟(jì)、金融方針政策,熱愛(ài)農(nóng)村金融事業(yè),具有較強(qiáng)的責(zé)任心、良好的職業(yè)操守及服務(wù)意識(shí)。

7.符合監(jiān)管部門有關(guān)銀行業(yè)從業(yè)人員要求。

8.服從對(duì)工作地點(diǎn)、崗位的安排和調(diào)整。

有下列情形之一者,不得錄用:

1.通過(guò)招聘程序后,擬錄用人員未與其他單位解除勞動(dòng)關(guān)系的。

2.有違法違紀(jì)等不良記錄的。

3.個(gè)人征信有不良記錄或個(gè)人負(fù)有數(shù)額較大的債務(wù)且到期未清償?shù)摹?/p>

4.本人及父母、配偶在河北省農(nóng)村信用社(農(nóng)村商業(yè)銀行、農(nóng)村合作銀行)有不良貸款或?yàn)樗藫?dān)保的貸款形成不良未償還的。

5.錄用后即根據(jù)監(jiān)管部門和省聯(lián)社有關(guān)規(guī)定構(gòu)成回避關(guān)系的。

6.有其他不適合從事金融工作的行為或特征的。

四、招聘程序

招聘工作主要分為以下幾個(gè)環(huán)節(jié):網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察審檔、公示、錄用等。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:2024年9月4日至9月13日。

本次招聘通過(guò)省聯(lián)社招聘系統(tǒng)報(bào)名,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名等其他報(bào)名方式。每名應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。

招聘期間,將通過(guò)短信或電話方式,通知通過(guò)招聘各環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員,請(qǐng)應(yīng)聘人員保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通。

(二)資格初審

根據(jù)招聘條件,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審,并根據(jù)崗位需求及報(bào)名等情況,擇優(yōu)甄選確定入圍筆試人員。各崗位符合條件的報(bào)考人數(shù)一般不少于招聘計(jì)劃的3倍,達(dá)不到倍數(shù)要求的適當(dāng)核減招聘計(jì)劃或取消招聘崗位。

(三)筆試

筆試采取線下方式進(jìn)行。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2024年公務(wù)員考試

根據(jù)筆試成績(jī)由高分至低分,按招聘崗位1:3的比例確定進(jìn)入資格復(fù)審人員名單,筆試成績(jī)末位并列的均進(jìn)入資格復(fù)審。不足1:3的比例時(shí),可根據(jù)實(shí)際情況,按照筆試成績(jī)從相同或相近報(bào)考條件的其他崗位調(diào)劑。

(四)資格復(fù)審

資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審查方式進(jìn)行。進(jìn)入資格復(fù)審的應(yīng)聘人員需攜帶本人身份證、筆試準(zhǔn)考證以及與招聘崗位條件相匹配的畢業(yè)證、學(xué)位證,教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證等);未領(lǐng)取學(xué)歷、學(xué)位證書的可提供“教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告”(社會(huì)招聘人員還需攜帶和招聘崗位條件相匹配的相關(guān)材料)等原件和復(fù)印件,按指定時(shí)間到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。

資格復(fù)審不符合招聘條件的,取消面試資格。如有資格復(fù)審不合格、自動(dòng)放棄、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加等情況的,按照?qǐng)?bào)考崗位從高分到低分遞補(bǔ)進(jìn)入面試。

(五)面試

廣西公務(wù)員

資格復(fù)審合格的應(yīng)聘人員進(jìn)入面試,面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2022年公務(wù)員

(六)體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績(jī),按照招聘崗位1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單。面試成績(jī)并列的,筆試成績(jī)高者優(yōu)先進(jìn)入體檢,筆試成績(jī)相同的,依據(jù)學(xué)歷和畢業(yè)院校排名(參考“QS世界大學(xué)排名2025”)較高者優(yōu)先進(jìn)入體檢。體檢不合格的,取消錄用資格。體檢費(fèi)用由參加體檢人員個(gè)人負(fù)擔(dān)。

(七)考察審檔

對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、工作能力和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)進(jìn)行考察,并對(duì)個(gè)人檔案材料及相關(guān)證件的真實(shí)性進(jìn)行審查。應(yīng)聘人員應(yīng)配合提供考察工作所需的人事檔案及其他相關(guān)材料。

如有體檢、考察審檔不合格或自動(dòng)放棄的,應(yīng)聘人員不再遞補(bǔ)。

(八)公示

將通過(guò)上述程序的人員信息在省聯(lián)社門戶網(wǎng)站公示。公示內(nèi)容包括擬錄用人員準(zhǔn)考證號(hào)、姓名、性別、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)。同時(shí)公布舉報(bào)電話,接受社會(huì)監(jiān)督。公示期為5個(gè)工作日。

對(duì)公示反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù),不符合招聘條件的取消擬錄用資格,對(duì)反映有問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩錄用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否錄用。

(九)錄用

公示無(wú)異議的人員,簽訂勞動(dòng)合同。試用期滿且經(jīng)考核合格后,方可正式上崗。不合格的,按照法律規(guī)定和合同條款約定解除勞動(dòng)合同。

五、用工形式及薪酬

(一)用工形式

用工形式為勞動(dòng)合同制。

(二)薪酬待遇

錄用后,除享受國(guó)家規(guī)定的各類社會(huì)保險(xiǎn)和相關(guān)福利待遇外,將根據(jù)工作崗位和業(yè)績(jī)提供工作地較強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬待遇。

六、其他有關(guān)事項(xiàng)

(一)資格審查貫穿招聘全程。應(yīng)聘人員要完整規(guī)范填寫報(bào)名表。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得相應(yīng)的畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證等,或發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報(bào)名信息與事實(shí)不符、弄虛作假的,取消錄用資格。

(二)應(yīng)聘人員要主動(dòng)申報(bào)親屬在河北農(nóng)信系統(tǒng)工作情況,并簽訂承諾書。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)存在瞞報(bào)、漏報(bào)情況或違反員工履職回避相關(guān)規(guī)定招聘的,取消應(yīng)聘資格或解除勞動(dòng)合同。

(三)應(yīng)聘人員個(gè)人信息僅用于此次招聘,對(duì)未被錄用人員的材料將嚴(yán)格保密。

(四)河北省農(nóng)村信用社聯(lián)合社保留招聘最終解釋權(quán)。

特別聲明:本次招聘工作,河北省農(nóng)村信用社聯(lián)合社不收取報(bào)名費(fèi),不指定任何參考書籍,也未委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)服務(wù),請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕,謹(jǐn)防受騙。

附件:河北省農(nóng)村信用社聯(lián)合社金融科技服務(wù)中心2024年招聘計(jì)劃明細(xì)表

報(bào)名網(wǎng)址:zp.hebnx.com:10001/zp.html

咨詢電話:0311—66009200、66009654

(工作日、節(jié)假日8:30-12:00 13:30-17:30)

監(jiān)督舉報(bào)電話:0311-66009801

(工作日8:30-12:00 13:30-17:30)

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