一、公司簡(jiǎn)介
福州市城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)院有限公司成立于1994年9月,注冊(cè)資本金20000萬(wàn)元,為福州城投集團(tuán)下屬二級(jí)企業(yè),前身為“福州市城市規(guī)劃設(shè)計(jì)所”,為市規(guī)劃局下屬單位。主營(yíng)業(yè)務(wù)范圍為國(guó)土空間規(guī)劃編制、策劃推廣、多測(cè)合一、工程咨詢、建設(shè)工程勘察設(shè)計(jì)(建筑、市政、電力、景觀、裝修、光電傳媒)、施工圖審查、工程監(jiān)理、工程造價(jià)咨詢、建設(shè)工程質(zhì)量檢測(cè)、數(shù)字業(yè)務(wù)等。
二、招聘原則
公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。
三、招聘崗位
職位 | 人數(shù) | 學(xué)歷專業(yè)要求 | 崗位要求 |
水利水電(水土保持) | 1 | 水土保持專業(yè)、本科及以上學(xué)歷 | 水利水電(水土保持)高級(jí)工程師,具有3年以上水利水電(水土保持)相關(guān)報(bào)告編制等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;能夠獨(dú)立完成各類項(xiàng)目水土保持咨詢報(bào)告(相關(guān)專業(yè)評(píng)審會(huì)、協(xié)調(diào)會(huì)、匯報(bào)會(huì),準(zhǔn)備會(huì)議材料等)編制、評(píng)審工作,處理項(xiàng)目的一般問題,協(xié)助指導(dǎo)助理咨詢師開展工作編制等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 |
環(huán)評(píng)工程師 | 1 | 環(huán)保相關(guān)專業(yè)、本科及以上 | 注冊(cè)環(huán)境影響評(píng)價(jià)工程師,中級(jí)及以上職稱,五年以上工作經(jīng)驗(yàn) |
巖土設(shè)計(jì) | 2 | 巖土工程相關(guān)專業(yè)、本科及以上 | 注冊(cè)巖土工程師,10年以上工作經(jīng)驗(yàn),作為巖土專業(yè)負(fù)責(zé)人主持完成中型以上項(xiàng)目不少于2項(xiàng),其中一項(xiàng)為大型項(xiàng)目,業(yè)績(jī)四庫(kù)一平臺(tái)可查,項(xiàng)目等級(jí)為A級(jí)或者B級(jí) |
1.發(fā)布公告
在福州人事人才網(wǎng)(http:www.fzrsrc.com)、福州人社求職招聘平臺(tái)(https://zph.fzrsrc,com/)發(fā)布招聘公告。
2.投遞簡(jiǎn)歷
招聘
報(bào)名時(shí)間:自發(fā)布公告之日起至2024年12月10日
采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,招聘鏈接發(fā)布在福州人社求職招聘平臺(tái)(https://zph.fzrsrc,com/)不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。投遞簡(jiǎn)歷后應(yīng)聘人員準(zhǔn)備以下材料的電子文檔(照片或掃描件均可,文字圖片要求清晰可辨):
①本人有效身份證件、學(xué)歷掃描件,學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證;
②有相關(guān)職(執(zhí))業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)資格(職務(wù))證書的,一并提供。
吉林公務(wù)員
將以上材料打包為一個(gè)壓縮文件,以“應(yīng)聘職位+姓名”命名,發(fā)送至報(bào)名郵箱fzcxyrz@163.com,聯(lián)系人:周女士,聯(lián)系電話:18695790068。
3.資格審查
招聘崗位
按照資格條件,由人力資源部對(duì)應(yīng)聘人員網(wǎng)上填報(bào)的報(bào)名資料進(jìn)行資格初審,了解應(yīng)聘人員基本情況及工作履歷,確定符合招聘條件的人選;面試前,對(duì)進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審。
4.面試
面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員對(duì)職位的適應(yīng)程度及工作能力。面試前,應(yīng)聘人員須攜帶報(bào)名時(shí)提供的所有證件、證明及相關(guān)材料原件進(jìn)行資格復(fù)審,審核未通過(guò)者,取消參加面試的資格。
5.體檢
通過(guò)面試的人員在三甲醫(yī)院進(jìn)行入職體檢,費(fèi)用自理。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為主動(dòng)放棄。
6.確定人選
根據(jù)面試成績(jī)進(jìn)行綜合分析,提出聘用建議。報(bào)請(qǐng)公司黨組織會(huì)議研究確定擬聘人選,并對(duì)擬聘人選進(jìn)行公示。
7.公示
擬聘人選在福州人事人才網(wǎng)及公司內(nèi)部進(jìn)行任前公示,公示期為五個(gè)工作日。在公告期內(nèi)若各別崗位無(wú)符合人員,將取消該崗位。
8.聘用與管理
遼寧公務(wù)員
擬聘人選經(jīng)公示后,未發(fā)現(xiàn)影響聘用問題的,予以聘用。
福州市城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)院有限公司
2024年10月29日
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